職位描述
專利/商標(biāo)/知識產(chǎn)權(quán)科學(xué)技術(shù)推廣商業(yè)代理服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)科技、工信、商務(wù)類等項目申報，獨立撰寫申報材料（含項目書 / 可研報告），并熟練使用申報系統(tǒng)平臺；
2、跟蹤政策動態(tài)，匹配企業(yè)需求，制定申報策略；
3、負(fù)責(zé)簽約后的項目執(zhí)行，按照合同約定的內(nèi)容擬定執(zhí)行計劃，并跟蹤項目執(zhí)行進(jìn)度；
4、催報數(shù)據(jù)信息，完成統(tǒng)計分析及申報咨詢；
5、審核報告內(nèi)容，按報告要求規(guī)范執(zhí)行，確保報告的準(zhǔn)確性、規(guī)范性；
6、嚴(yán)格質(zhì)量管理，保證項目實施達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求，協(xié)助項目執(zhí)行總監(jiān)推動項目實施。
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2、跟蹤政策動態(tài)，匹配企業(yè)需求，制定申報策略；
3、負(fù)責(zé)簽約后的項目執(zhí)行，按照合同約定的內(nèi)容擬定執(zhí)行計劃，并跟蹤項目執(zhí)行進(jìn)度；
4、催報數(shù)據(jù)信息，完成統(tǒng)計分析及申報咨詢；
5、審核報告內(nèi)容，按報告要求規(guī)范執(zhí)行，確保報告的準(zhǔn)確性、規(guī)范性；
6、嚴(yán)格質(zhì)量管理，保證項目實施達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求，協(xié)助項目執(zhí)行總監(jiān)推動項目實施。
任職要求：
1、1年及以上政府項目申報經(jīng)驗，熟悉廣東省產(chǎn)業(yè)申報類政策；
2、較佳的項目計劃和組織技能；
3、較佳的溝通及應(yīng)變能力，確保項目各個環(huán)節(jié)順利完成；
4、文案能力強，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力；
5、高效協(xié)作完成部門資源整合，持續(xù)更新知識儲備并賦能工作；
6、大專及以上學(xué)歷，具備獨立開車能力，3-5年工作經(jīng)驗者優(yōu)先，能接受節(jié)假期輪值安排。
1、1年及以上政府項目申報經(jīng)驗，熟悉廣東省產(chǎn)業(yè)申報類政策；
2、較佳的項目計劃和組織技能；
3、較佳的溝通及應(yīng)變能力，確保項目各個環(huán)節(jié)順利完成；
4、文案能力強，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力；
5、高效協(xié)作完成部門資源整合，持續(xù)更新知識儲備并賦能工作；
6、大專及以上學(xué)歷，具備獨立開車能力，3-5年工作經(jīng)驗者優(yōu)先，能接受節(jié)假期輪值安排。
福利待遇：
1、五險一金：依法繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。
2、補貼：通訊補（單位提供工作手機及電話卡）、節(jié)日福利（禮品）等。
3、假期福利：帶薪年假（入職滿一年享受）、病假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等。
4、其他福利：員工培訓(xùn)、團建活動、生日福利、年底貢獻(xiàn)獎。
2、補貼：通訊補（單位提供工作手機及電話卡）、節(jié)日福利（禮品）等。
3、假期福利：帶薪年假（入職滿一年享受）、病假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等。
4、其他福利：員工培訓(xùn)、團建活動、生日福利、年底貢獻(xiàn)獎。
上班時間： 8：30-12：00，14：00-18：00
工作地點
江門蓬江區(qū)國富粵(廣東)信息技術(shù)有限公司4樓
入職公司信息
- 入職公司: 國富粵（廣東）信息技術(shù)有限公司
- 公司地址: 江門蓬江區(qū)廣東省江門市蓬江區(qū)建設(shè)路82號外貿(mào)大廈4樓國富粵(廣東)信息技術(shù)有限公司
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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