【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域零售工作,包括但不限于零售銷售目標(biāo)達(dá)成、門店建設(shè)及運(yùn)營管理、產(chǎn)品咨詢師團(tuán)隊(duì)管理、市場活動等;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體零售銷售目標(biāo)達(dá)成、各零售門店的銷量提升;
3、負(fù)責(zé)門店、專區(qū)拓展建設(shè)及精細(xì)化運(yùn)營,提升零售承載力、增強(qiáng)消費(fèi)者購買體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品咨詢師團(tuán)隊(duì)管理,含目標(biāo)&產(chǎn)能管理、培訓(xùn)賦能、激勵等;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域零售市場活動的策劃與在門店的落地執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場零售信息的收集,并分析輸出報告。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,英語CET-4及以上,5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有手機(jī)、3C數(shù)碼行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或知名品牌零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備區(qū)域零售門店運(yùn)營管理、營銷策劃、促銷團(tuán)隊(duì)管理、零售培訓(xùn)、市場分析等能力;
4、具備良好辦公軟件使用及數(shù)據(jù)分析能力;體系化、結(jié)構(gòu)化思維能力強(qiáng)。"