職位描述
銷售團隊HRBP運營團隊HRBP招聘組織發(fā)展績效管理
崗位職責：
(1) 目標制定：依據(jù)公司戰(zhàn)略/年度目標，協(xié)助并指導業(yè)務部門合理制定年度/季度/月度工作目標；
(2) 目標執(zhí)行：執(zhí)行公司的績效管理體系，嚴格遵守績效考核制度；負責每季度業(yè)務板塊的績效結(jié)果的統(tǒng)計及分析（季度結(jié)束次月20日之前完成），并提出績效改進方案；建立員工績效檔案，接收并處理員工績效投訴；
(3) 目標輔導：為所負責的板塊的業(yè)務人員提供績效輔導及培訓，并協(xié)助業(yè)務部門負責人完成每季度的績效面談（季度結(jié)束第二個月10號之前完成）并提供績效指導；
(4) 依據(jù)績效考核結(jié)果及時給與業(yè)務部門人員淘汰或調(diào)整預警。
(5) 為刺激部門目標實現(xiàn)制定相應的激勵政策、考核方案；
(6) 每年根據(jù)部門目標，梳理并匹配員工能力素質(zhì)模型，根據(jù)能力缺失進行相應的能力建設及團隊人員調(diào)整。
(7) 依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標及集團人力資源規(guī)劃完成所屬板塊的人力資源規(guī)劃，對應完成相應部門的年度組織架構、崗位編制設置、人力預算、崗位說明書梳理等工作；
(8)運用人力資源的各種工具，及時有效的提升業(yè)務部門的管理能力及人才梯隊的搭建；
(9) 通過對業(yè)務部門的人效分析（人均產(chǎn)值、人均利潤、人均產(chǎn)能、人力成本率等），有效建立管理機制并監(jiān)督執(zhí)行，提高部門運營管理效率及質(zhì)量；
(10)定期組織并參加相關業(yè)務會議，跟進會議待辦事項。
(11)人力日常工作
任職要求：
1、本科及以上學歷，三年以上hrbp工作經(jīng)驗
2、28-38歲周歲，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
3、熟練使用 word、excel、ppt 軟件，具有較強的溝通能力。
工作地點
滁州南譙區(qū)金鵬智能家居有限公司
相似職位
- 房產(chǎn)營銷HRBP（來安）1-1.3萬
滁州 - 來安縣
重慶市興茂產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團)有限公司 - 研發(fā)bp1-1.2萬
滁州 - 全椒縣
安徽天凱生物科技有限公司 - 物業(yè)公司運營經(jīng)理8000-10000元
滁州 - 來安縣
重慶市興茂產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團)有限公司 - hrbp9000-11000元
滁州 - 定遠縣
大咖國際食品有限公司 - hrbp經(jīng)理7000-9000元
滁州 - 南譙區(qū)
滁州金鵬云企業(yè)管理服務有限公司 - HRBP7000-13000元
滁州 - 定遠縣
大咖國際食品有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
劉曉鳳/人事經(jīng)理
立即溝通
滁州金鵬云企業(yè)管理服務有限公司
金鵬控股集團有限公司創(chuàng)于1993年，是一家集“投資、開發(fā)、建設、運營”四位一體的綜合性企業(yè)，位居中國民企500強，中國服務業(yè)企業(yè)500強，安徽省民企前5強，下轄“鵬智造、鵬生活、鵬環(huán)保、鵬建設、鵬地產(chǎn)”五大業(yè)務板塊，布局“片區(qū)開發(fā)”“產(chǎn)城融合”“城市運營”“生態(tài)文旅”四大領域，為客戶提供“咨詢、規(guī)劃、投(融)資、設計、建造、運營”等全生命周期服務。現(xiàn)有員工6000多人，上下游從業(yè)人員超10萬人，業(yè)務覆蓋江、浙、滬、皖等12個省市，50多個城市，2021年產(chǎn)值約337億元。集團具備施工總承包壹級、建筑行業(yè)(建筑工程)設計專業(yè)甲級、房地產(chǎn)開發(fā)壹級、物業(yè)壹級等多項資質(zhì)，擁有國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地、國家高新技術企業(yè)、CNAS國家級實驗室、省級專精特新企業(yè)冠軍企業(yè)、省級工業(yè)設計中心、省級企業(yè)技術中心等。二十多年來，金鵬在政府領導、合作伙伴和社會各界人士的關心和支持下，用激情、智慧和努力澆筑金色事業(yè)，以高速增長的發(fā)展勢頭和良好的商業(yè)信譽贏得了社會一致好評。金鵬在謀劃自身發(fā)展與員工發(fā)展的同時，始終踐行“造福鄉(xiāng)梓、回報社會”的使命，連年以多種渠道參加捐資助學、鄉(xiāng)村振興、扶弱濟困、敬老幫幼、抗疫防汛等社會公益事業(yè)，慈善之舉潤澤天下。圍繞十四五規(guī)劃，依托長三角一體化發(fā)展等國家戰(zhàn)略，金鵬將持續(xù)秉承死磕品質(zhì)的工匠精神，充分發(fā)揮建筑全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，聚焦裝配式建筑、智能制造、綠色科技住宅、新型建材研發(fā)、節(jié)能環(huán)保等產(chǎn)業(yè)，努力實現(xiàn)智能制造、生活板塊、環(huán)?？萍及鍓K三大板塊上市，積極承擔企業(yè)社會責任，為高質(zhì)量發(fā)展和構建美好生活貢獻一份金鵬力量。
公司主頁