崗位職責
1、負責員工各項薪酬報稅核算工作,對報稅數據進行差異對比,并反饋給對應客服專員進行費用上的調整;
2、負責收集整理社保、公積金投保員工名單報送工作;
3、指引員工有關社??ㄞk理、生育、醫(yī)療待遇的享受操作;
4、負責公司客戶員工薪酬的申報及發(fā)放,跟進發(fā)薪情況并反饋客服專員;
5、負責殘疾人管理工作;
6、公司安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、勞動及社會保障等相關專業(yè);
2、一年以上中大型企業(yè)人力資源工作經驗,熟悉薪資福利模塊;
3、熟練的電腦操作,熟練使用Office軟件;
4、高度的責任心、積極主動、做事細心,關注細節(jié)并有較強問題處理的能力;
5、具有較強的進取精神和團隊合作精神,具備服務意識,服從安排,抗壓性強;
6、學習能力強,較強溝通表達及書面表達能力。
福利待遇:
1、薪資范圍:月薪5000-6000;
2、10號前入職當月即購買社保公積金;
3、在職每滿一年,每個月可獲得工齡工資100元/月;
4、餐費補貼:16元/出勤日;
5、年假按國家規(guī)定執(zhí)行,在職滿一年后可根據社保繳納年限來核算年假天數;
6、法定節(jié)假日休假按據國家規(guī)定執(zhí)行;
7、每逢節(jié)日公司會發(fā)放節(jié)日福利;
8、入職后會有專業(yè)技能培訓以及定期職業(yè)培訓;
9、工作地點:廣州市天河區(qū)珠江西路17號廣晟國際大廈32樓;
10、工作時間:9:00-12:00,13:30-17:30,周末雙休。