職位描述
績效管理組織發(fā)展薪酬福利養(yǎng)殖技術(shù)團(tuán)隊(duì)HRBP運(yùn)營團(tuán)隊(duì)HRBP農(nóng)/林/牧/漁農(nóng)副產(chǎn)品加工制造
崗位職責(zé)
1. 人力配置：制定駐場招聘計(jì)劃，完成飼養(yǎng)員、技術(shù)員等崗位招聘；建立人員臺賬，保障用工及留存。
2. 員工關(guān)系：辦理入離職、合同管理；開展員工溝通，處理糾紛與訴求；組織團(tuán)建，營造和諧氛圍。
3. 培訓(xùn)發(fā)展：制定駐場培訓(xùn)計(jì)劃（技術(shù)、安全等）；搭建成長通道，跟蹤培訓(xùn)效果。
4. 績效管理：協(xié)助制定考核方案，組織實(shí)施考核；核算績效數(shù)據(jù)，反饋結(jié)果并指導(dǎo)改進(jìn)。
5. 薪酬福利：核算薪酬、統(tǒng)計(jì)考勤；落實(shí)住宿、社保等福利，跟蹤行業(yè)薪酬水平。
6. 制度執(zhí)行：推動人力及場部制度落地，監(jiān)督紀(jì)律，收集優(yōu)化建議。
7. 其他：配合總部及場部完成其他HR相關(guān)工作。
任職要求
1. 學(xué)歷專業(yè)：大專及以上，人力、工商等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年HR相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有畜牧行業(yè)或駐場HRBP經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能獨(dú)立開展核心HR模塊工作。
3. 核心能力：具備溝通協(xié)調(diào)、問題解決及抗壓能力；原則性強(qiáng)，熟練使用Office，有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
4. 其他：認(rèn)同行業(yè)，愿意長期駐場；身體健康
工作地點(diǎn)
喀喇沁旗赤峰牧士畜牧養(yǎng)殖有限責(zé)任公司
相似職位
- 人力資源管理師9000-18000元
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職位發(fā)布者
李娜/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
赤峰宏牧士飼料有限責(zé)任公司赤峰宏牧士飼料有限責(zé)任公司，公司前身為赤峰宏牧飼料廠，最早成立于2006年，主要經(jīng)營反芻飼料。經(jīng)歷重組、合作的過程，經(jīng)過十余年的發(fā)展，公司已經(jīng)形成產(chǎn)供銷一體模式，目前在反芻飼料領(lǐng)域從規(guī)模、銷量、給用戶創(chuàng)造的收益及舍飼禁牧創(chuàng)造的社會價(jià)值，均在農(nóng)牧行業(yè)牛羊料領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位?？偛抗S建設(shè)地點(diǎn)在赤峰市紅山區(qū)綠色食品產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)，為赤峰市政府重點(diǎn)項(xiàng)目，工廠占地約50畝，總投資9000萬元，預(yù)計(jì)年產(chǎn)值8億元，企業(yè)年利稅額800-1000萬元?？偛啃鹿S于2020年5月下旬開工建設(shè)，并于2020年11月1日完成建設(shè)并投產(chǎn)，年生產(chǎn)能力30萬噸，是赤峰市境內(nèi)規(guī)模和產(chǎn)量最大的反芻動物飼料生產(chǎn)工廠，在市政府和園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)支持、幫助及企業(yè)共同努力下，完成當(dāng)年建設(shè)當(dāng)年投產(chǎn)。公司現(xiàn)擁有“宏牧”及“牧士”兩個(gè)飼料品牌；業(yè)務(wù)覆蓋區(qū)域有內(nèi)蒙古自治區(qū)、東北三省、河北、山東、山西等地，當(dāng)前在沈陽遼中區(qū)擁有一座年產(chǎn)20萬噸的飼料工廠，隨著銷量增加，現(xiàn)有產(chǎn)能已不能滿足公司發(fā)展的需要，按公司的規(guī)劃和布局進(jìn)展，2021年5月第二個(gè)工廠在遼寧鐵嶺市昌圖縣正在施工建設(shè)中，規(guī)劃建設(shè)一座年產(chǎn)30-50萬噸飼料的新建工廠，當(dāng)年拿地，當(dāng)年建設(shè)，當(dāng)年投產(chǎn)。招聘咨詢電話：一五六四七六七五三九七
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