崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程的勞動(dòng)用工與薪酬管理，確保用工規(guī)范、資料齊全、薪資核算準(zhǔn)確并及時(shí)發(fā)放，維護(hù)良好的勞資關(guān)系，保障項(xiàng)目合規(guī)穩(wěn)定運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程的資料收集、整理、歸檔與保管。
3、負(fù)責(zé)工資核算與發(fā)放：將最終確認(rèn)的工資表，及時(shí)、準(zhǔn)確地上傳至指定的工資支付監(jiān)管系統(tǒng)
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、必須持有勞務(wù)員證書；硬性要求！
2、大專及以上學(xué)歷，工程相關(guān)專業(yè)；3年以上建筑、工程等相關(guān)行業(yè)勞資管理或薪酬核算經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目用工特點(diǎn)者優(yōu)先.
3、能承受一定的工作壓力，適應(yīng)項(xiàng)目工作環(huán)境