薪資詳情
薪資范圍:8000-20000元/月
底薪:3200-8000元/月
社保類型:五險(xiǎn)一金
提成方式:銷售額提成;
我們能提供:
1、極具競爭力的薪酬:工資+提成+股權(quán)激勵(lì)+補(bǔ)貼;
2、完善的福利:入職即繳納五險(xiǎn)一金、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、免費(fèi)年度體檢、多樣的假期(周末雙休、法定年假、司齡假、福利帶薪假、及其他國定假等)、員工活動(dòng);
3、豐厚的獎(jiǎng)金福利:根據(jù)工作表現(xiàn)評(píng)估和業(yè)務(wù)發(fā)展,享受不同階段年終獎(jiǎng)金,享有超20項(xiàng)各類公司福利;
4、和諧的工作環(huán)境:辦公室寬敞明亮,氛圍融洽友好,團(tuán)隊(duì)年輕而富有活力;
5、人脈的積累:對(duì)接企業(yè),客戶均為企業(yè)端財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等管理層人士;
6、公司優(yōu)秀員工可獲得公司上市期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),成為公司合伙人。
我們的目標(biāo)客戶群:
1.各類大型企業(yè)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人(CFO/總會(huì)計(jì)師/財(cái)
務(wù)總監(jiān)及高層職業(yè)經(jīng)理人)
2.各地中大型民營企業(yè)、國營企業(yè)、集團(tuán)公司財(cái)會(huì)
部門負(fù)責(zé)人/一把手(財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)部長)
工作職責(zé):
1、跟進(jìn)開發(fā)南陽城市的中大型企業(yè),鏈接上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,建立長效互動(dòng)溝通;
2、通過公司線上線下的資源,大型市場活動(dòng),小型交流活動(dòng)邀請(qǐng)財(cái)務(wù)總監(jiān)參加感興趣課題與活動(dòng)增進(jìn)關(guān)系,拓展人脈圈,同時(shí)對(duì)中稅網(wǎng)有更深的了解;
3、拜訪KP,了解目標(biāo)公司目前財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段,團(tuán)隊(duì)規(guī)模和組織架構(gòu),對(duì)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)和財(cái)總個(gè)人有針對(duì)性的提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)提升計(jì)劃和方案,商務(wù)談
判,促進(jìn)合作;
4、有效維護(hù)客戶資源,提供優(yōu)質(zhì)的課前課后服務(wù),保證客戶滿意度,達(dá)成長期合作;
5、按時(shí)完成業(yè)績目標(biāo)并達(dá)成各項(xiàng)績效考核標(biāo)準(zhǔn);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜
任職要求:
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體運(yùn)營管理,包括項(xiàng)目運(yùn)營、市場推廣、銷售管理、學(xué)員服務(wù);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓客源渠道,完成月度、年度業(yè)績目標(biāo);
3、完成銷售指標(biāo),服務(wù)質(zhì)量,提高客戶滿意度;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的人員管理,包括培訓(xùn)、人才梯隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、戰(zhàn)斗力和穩(wěn)定性;
5、有B端經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的企業(yè)高管對(duì)談能力;具有培訓(xùn)/咨詢、人力資源、展會(huì)行業(yè)或相似B端企業(yè)客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、善于挖掘客戶需求、客戶運(yùn)營,并能根據(jù)客戶需求匹配相應(yīng)產(chǎn)品方案。公司根據(jù)能力匹配相應(yīng)客戶資源。
關(guān)于中稅網(wǎng)咨詢
中稅網(wǎng)(http://www.hxtvip.com/),自2003年成立以來,現(xiàn)以有19年的發(fā)展歷程。先后成立了60多家分公司。累計(jì)為30萬余家企業(yè),680萬余人次提供現(xiàn)場培訓(xùn)。通過財(cái)稅在線學(xué)習(xí)平臺(tái),每年為24萬余人提供學(xué)習(xí)、分享、互動(dòng)服務(wù)。