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更新于 8月2日

智能化項目經(jīng)理

1.5-1.8萬·13薪
  • 珠海香洲區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

弱電設計停車系統(tǒng)對講系統(tǒng)樓宇自控系統(tǒng)網(wǎng)絡/信息安全通信/網(wǎng)絡設備工程技術(shù)與設計服務
備注:
1、需要能出具信息化項目解決方案,熟悉市場上的主流的設備(???、宇視、大華)的參數(shù),以及適用的場景
2、具備承接央企信息化施工項目的經(jīng)驗,承接政府端信息化項目的人員優(yōu)先;
3、專業(yè):具備信息化化項目方案設計、對行為分析方向的算法具備一定的了解
職位描述:
1、負責信息智能化工程項目的監(jiān)管,技術(shù)支持與審核;
2、擬訂工程信息智能化項目施工組織設計方案和施工具體實施方案,竣工資料的編制;
3、能有效地對甲方、監(jiān)理方、第三方施工單位以及內(nèi)部各部門人員的協(xié)調(diào)與安排、監(jiān)督項目工程施工的各個環(huán)節(jié)及領(lǐng)導安排的各項工作,配合公司其它部門完成項目所需的前期、中期、后期工作;
4、熟練使用AUTOCAD等繪圖軟件;能熟練掌握繪制弱電施工圖紙(系統(tǒng)圖、電路圖、布線圖、拓撲圖、機房布置等);
5、熟悉各類主流弱電設備;
6、熟悉弱電工程和智能化工程的相關(guān)技術(shù)及規(guī)范和施工安全,了解并掌握弱電智能化、能獨立完成項目的規(guī)劃設計、施工及售后工作;
7、負責完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、電氣、自動化、機電工程類、樓宇自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)大學??萍耙陨蠈W歷,熟悉常用辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT、AUTOCAD等);
2、具有3年以上弱電、建筑智能化系統(tǒng)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉強弱電工程項目設計,具備扎實的強弱電專業(yè)知識;
4、吃苦耐勞,有強烈的責任感,敬業(yè)精神及團隊協(xié)作精神,學習能力強。 能獨立處理日常工作,具有較強的應變能力和溝通交流能力,能妥善的處理各種突發(fā)事件;
5、有大型弱電系統(tǒng)項目實施管理及技術(shù)支持經(jīng)驗等;
6、具有單個500萬合同金額及以上綜合弱電智能化項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

工作地點

香洲區(qū)珠海高新區(qū)科技創(chuàng)新海岸管理服務中心3號樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 珠海香洲區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

黃海文/人資主管

剛剛活躍
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公司Logo銳仕方達人才科技集團有限公司公司標簽
銳仕方達人才科技集團有限公司(簡稱“銳仕方達”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應商,也是AAAA級人力資源服務機構(gòu)。目前,銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務業(yè)務的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務機構(gòu),助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務市場,加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
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