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更新于 6月4日
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量化開(kāi)發(fā)（DQ或DR）

4-8萬(wàn)·15薪
  • 深圳南山區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

PythonC/C++數(shù)學(xué)競(jìng)賽云計(jì)算/大數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)
第一要點(diǎn)：學(xué)歷好（必須985）
工作職責(zé)：
1. 數(shù)據(jù)處理與分析：清洗、整理金融數(shù)據(jù)，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)和機(jī)器學(xué)習(xí)方法進(jìn)行分析，挖掘市場(chǎng)規(guī)律，為量化研究提供支持。
2. 量化策略工程化：與量化研究員緊密合作，配合進(jìn)行策略模型的迭代和優(yōu)化，將數(shù)學(xué)模型與交易策略轉(zhuǎn)化為可落地的代碼，進(jìn)行測(cè)試、優(yōu)化和部署。
3. 系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與優(yōu)化：開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)管道和量化研究平臺(tái)，優(yōu)化系統(tǒng)性能，確保數(shù)據(jù)高效傳輸和系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、物理等相關(guān)背景專業(yè)優(yōu)先，第一學(xué)歷要求 985 院校；
2、具備扎實(shí)的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)，掌握統(tǒng)計(jì)分析方法；
3、2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)大廠背景優(yōu)先；
4、熟練使用 C++和 Python 語(yǔ)言，熟悉 Linux 系統(tǒng)，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)技術(shù)（如 SQL、時(shí)序等）；
5、有較豐富的數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)，掌握數(shù)據(jù)分析方法；
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，品行良好，善于溝通和團(tuán)隊(duì)合作。加分項(xiàng)：
1、有數(shù)學(xué)/信息學(xué)奧林匹克競(jìng)賽獲獎(jiǎng)經(jīng)歷或 ACM-ICPC 參賽經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉硬件加速技術(shù)（如 FPGA、GPU 并行計(jì)算）或低延遲網(wǎng)絡(luò)協(xié)議（如 RDMA）。
3、在 GitHub 有開(kāi)源項(xiàng)目貢獻(xiàn)，或發(fā)表過(guò)量化交易相關(guān)技術(shù)博客。

工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)前海世茂大廈1

入職公司信息

  • 入職公司: 深圳市合繹信息科技有限公司
  • 公司地址: 深圳南山區(qū)廣東省深圳市南山區(qū)興海大道3040號(hào)(鐵路公園地鐵站D出口)前海世茂大廈二期3905
  • 公司人數(shù): 20人以下

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

翟瑞/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司公司標(biāo)簽
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“銳仕方達(dá)”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是AAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前，銳仕方達(dá)在中國(guó)、英國(guó)倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測(cè)評(píng)、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過(guò)50000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長(zhǎng)。作為中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來(lái)經(jīng)營(yíng)人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達(dá)致力于通過(guò)IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu)，助力中國(guó)企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場(chǎng)，加入全球人才競(jìng)爭(zhēng)格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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