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工作職責：
1.負責撥打接聽咨詢電話，深度了解家長需求，為他們提供個性化的課程規(guī)劃。
2.一對一為學生提供專業(yè)、耐心的課程咨詢服務，解決他們的疑慮，樹立咨詢師專業(yè)形象。
3.通過你的專業(yè)咨詢和優(yōu)質服務讓家長認可和滿意，從而達成個人業(yè)績目標，也可以收獲豐厚的經濟回報。
4.系統(tǒng)化地維護客戶關系，提升客戶滿意度和轉介紹率。
5.收集與分析市場反饋，成為連接市場和教學部門的橋梁，助力課程產品優(yōu)化工作。
（公司會提供大量的優(yōu)質客戶資源，顧問不需要自己辛苦找客戶，可以專心做轉化和服務哦～）
教育咨詢師將直接幫助學生做出改變命運的教育選擇哦～
任職要求：
1.本科以上學歷，接受無經驗。
1.性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2.思維清晰且有條理，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
3.熱愛銷售工作，具有進取精神，有責任心，能承受較大的工作壓力；
4.良好的團隊合作能力、學習能力，不斷提高自身的修養(yǎng)和技能；
5.有同行業(yè)課程顧問工作經驗優(yōu)先考慮；
福利待遇：
1.基本工資：
試用期：無責底薪4000＋績效
轉正：無責底薪每月按職級評定-普通員工3200、優(yōu)秀員工3600、卓越員工4000、儲備干部4400＋績效和獎金構成綜合薪資
2.節(jié)日慰問:公司在女生節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等各種重大節(jié)日禮品;部門內部各種團建活動等等
3.社會保險:員工入職后公司統(tǒng)一購買五險一金
4.其他福利:員工入職滿一年會享受帶薪年假，工齡每滿一年底薪+100
公司介紹：
金諾教育集團成立于2004年9月。20年來，金諾教育不斷摸索，追求，現(xiàn)已形成涵蓋3-18歲教育階段的四大辦學模塊。以負責.務實.高效的辦學理念為廣大家長和學生提供優(yōu)質的教育教學服務，在家長和學員心目中樹立了良好的形象和口碑,教學質量和教學成果得到了廣大家長和社會各界的一致認可和好評。
集團現(xiàn)在擁有17個課外輔導直營分校區(qū)——金諾培優(yōu).金諾個性化；一所小學——藝術港小學；一所初高中基礎學歷教育學?！L豐中學；一所十二年一貫制民辦基礎學歷教育學校——上海師范大學附屬官渡實驗學校；七所幼兒園——金諾魅力之城總園.春城分園.金馬騰苑分園.翡翠分園.濱江分園.古鎮(zhèn)分園.曲靖分園。
培訓晉升：
1.公司有完善的培訓體系，新人入職培訓-試用期一對一輔導培訓-專業(yè)技能培訓-管理類培訓等
2.公平公正的晉升通道:普通員工-優(yōu)秀員工-儲備干部-主管-經理-總監(jiān)
企業(yè)文化：
1.企業(yè)文化：真誠尊重
2.企業(yè)愿景: 成為受人尊敬的教育機構
2.企業(yè)價值觀:用愛服務，品質第一，務實創(chuàng)新
3.企業(yè)精神: 死磕到底，誓必達成
4.團隊信念：人心齊，泰山移