崗位職責(zé)：
作為品牌策略的核心智囊與關(guān)鍵執(zhí)行者，深度參與品牌體系構(gòu)建與傳播戰(zhàn)役的策劃。通過精準(zhǔn)的市場洞察、富有創(chuàng)意的策略構(gòu)思和細致的方案落地，將品牌戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為打動人心的市場活動與傳播內(nèi)容，顯著提升品牌影響力。
1. 策略研究與方案制定：
（1）負責(zé)行業(yè)趨勢、競爭對手及目標(biāo)用戶的洞察研究，輸出分析報告，為品牌策略迭代與年度計劃提供決策依據(jù)。
（2）獨立負責(zé)品牌活動、新品上市等全案策劃，撰寫深度策略方案與創(chuàng)意提案，明確傳播核心、主題、節(jié)奏、渠道及效果預(yù)估。
（3）參與品牌定位、品牌故事、價值主張等核心資產(chǎn)的梳理與優(yōu)化工作。
2. 創(chuàng)意策劃與內(nèi)容賦能：
（1）基于品牌調(diào)性與傳播目標(biāo)，產(chǎn)出核心創(chuàng)意概念和傳播主題，并為內(nèi)容創(chuàng)意組提供清晰的創(chuàng)意簡報，指導(dǎo)其進行視頻、平面、文案等內(nèi)容的創(chuàng)作。
（2）策劃具有高傳播性的線上線下品牌營銷傳播活動及社交媒體話題，提升用戶參與度和品牌聲量。
3. 項目執(zhí)行與效果復(fù)盤：
（1）協(xié)助團隊負責(zé)人推進項目執(zhí)行，跨部門協(xié)調(diào)資源，跟蹤項目進度，確保策劃方案的高質(zhì)量落地。
（2）負責(zé)項目結(jié)案，通過數(shù)據(jù)收集與分析，量化評估活動效果，沉淀方法論，并輸出可復(fù)用的經(jīng)驗總結(jié)。
任職要求說明——
1. 經(jīng)驗背景：
（1）本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、新聞傳播類相關(guān)專業(yè)。
（2）3年以上品牌策略或整合營銷策劃經(jīng)驗，必須有獨立完成中型以上項目全案策劃并成功落地的案例。
（3）具備消費電子、科技互聯(lián)網(wǎng)或運動戶外行業(yè)經(jīng)驗者，或具備海外市場品牌項目策劃執(zhí)行經(jīng)驗者，或具備媒體、4A廣告公司策略崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 專業(yè)能力：
（1）優(yōu)秀的策略思維與創(chuàng)意能力： 能快速把握業(yè)務(wù)核心，輸出有洞察、可執(zhí)行的品牌策略與創(chuàng)意方案。邏輯清晰，提案能力強。
（2）扎實的文案與策劃功底： 具備出色的PPT方案撰寫和講述能力，能獨立完成高質(zhì)量的策劃案。
（3）強大的研究與分析能力： 熟練運用各種研究工具和方法，能從信息中提煉出核心洞察。
（4）出色的項目管理與協(xié)同能力： 能高效管理多個任務(wù)，主動推動項目進展，與內(nèi)容、營銷等團隊緊密協(xié)作。
（5）英語聽說讀寫能力熟練，可作為工作語言。
3. 個人特質(zhì)：
（1）對品牌和營銷充滿熱情，擁有極強的自驅(qū)力和責(zé)任心，追求卓越。
（2）思維活躍，好奇心強，能持續(xù)關(guān)注并吸收最新的營銷玩法與潮流趨勢。
（3）注重細節(jié)，同時具備良好的抗壓能力和解決問題的積極心態(tài)。