1、副廠長由董事長提名,董事會(huì)批準(zhǔn)
2、負(fù)責(zé)提名工廠核心干部任免、獎(jiǎng)懲,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)
3、負(fù)責(zé)工廠團(tuán)隊(duì)、制度及體系建設(shè)
4、全面負(fù)責(zé)工廠日常經(jīng)營工作,落實(shí)董事會(huì)關(guān)于工廠的各項(xiàng)經(jīng)營決議
5、對(duì)工廠日常生產(chǎn)進(jìn)行有效的監(jiān)督、管理,確保年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成
6、嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營模型,控制工廠成本
7、負(fù)責(zé)產(chǎn)能產(chǎn)效提升
8、負(fù)責(zé)工廠的質(zhì)量管理工作,組織質(zhì)量改善,確保客戶滿意度
9、負(fù)責(zé)工廠安全文明生產(chǎn)管理及 6S 管理,杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生
職位要求:
1、男女不限,30-45歲,本科及以上學(xué)歷。
2、8 年以上知名外資、合資制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),
3、對(duì)日資/臺(tái)資/港資/歐美等外企的精細(xì)化,現(xiàn)代化制造企業(yè)管理有全面、成熟認(rèn)識(shí)和成功實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具備生產(chǎn)布局、戰(zhàn)略規(guī)劃,組織協(xié)調(diào)等能力。