崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司員工的招聘工作、入職手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)工作;
2、負(fù)責(zé)新入職員工的試用期跟追直至順利接軌業(yè)務(wù)部門;
3、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理工作;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),擁有良好的抗壓能力;
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、有招聘、培訓(xùn)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、年輕化團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金