需兼具技術統(tǒng)籌、安全管控、團隊管理核心能力，關鍵條件如下
1.資質與專業(yè)背景:具備電氣類相關專業(yè)專科及以上學歷，持有高壓電工證等相關資質，5年以上配電行業(yè)技術管理經驗;
2.技術硬實力:精通配電網規(guī)劃設計、設備運維、故障處置等核心技術，熟悉國家配電行業(yè)標準(如GB 50054)及安全規(guī)程;
3.安全管理能力:能建立健全技術安全體系，主導隱患排查與整改，對配電作業(yè)安全風險有預判和管控能力;
4.統(tǒng)籌協(xié)調能力:可牽頭配電網改造、新項目落地等技術方案制定，協(xié)調跨部門(運維、調度、施工)及外部單位技術對接;
5.團隊與培訓管理:能搭建技術團隊培養(yǎng)體系，組織技能培訓、規(guī)程學習，提升團隊專業(yè)水平;
6.應急與創(chuàng)新能力:面對大面積停電、設備故障等突發(fā)情況，可快速制定技術處置方案;關注行業(yè)新技術(如智能配電、儲能應用)，推動技術升級。