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1. 負(fù)責(zé)行業(yè)洞察、趨勢分析，完成技術(shù)團(tuán)隊(duì)盤點(diǎn)、管理、，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)快速支撐集團(tuán)戰(zhàn)略升級的技術(shù)需求。 2. 負(fù)責(zé)技術(shù)支撐公司內(nèi)部相關(guān)部門，能將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化技術(shù)服務(wù)需求，組織完成需求響應(yīng)、項(xiàng)目承接、實(shí)施交付。 3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，對集團(tuán)開發(fā)工作技術(shù)進(jìn)行研究、規(guī)劃、組織與實(shí)施，并協(xié)助進(jìn)行集團(tuán)的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型； 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)、建立開發(fā)體系流程、審核技術(shù)、績效管理制度規(guī)范等； 5.負(fù)責(zé)規(guī)劃公司產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架，審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策、技術(shù)方案和技術(shù)難點(diǎn)攻堅(jiān)，實(shí)現(xiàn)公司的產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)； 6.負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的人員培養(yǎng)、梯隊(duì)建設(shè)和管理，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)實(shí)力、工作效率，打造優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化； 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決部門各種問題。

崗位要求：

任職資格 1.年齡35歲左右，有技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)理解能力，有技術(shù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 2.統(tǒng)招及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息等相關(guān)專業(yè)。 3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)、To B企業(yè)服務(wù)等行業(yè)的產(chǎn)業(yè)屬性，有人力資源或企業(yè)服務(wù)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。 4.具備研發(fā)團(tuán)隊(duì)組建、管理、優(yōu)化、整合的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品由0到1的產(chǎn)出經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。 5.熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)與生態(tài)圈技術(shù)，熟悉常用的技術(shù)語言。 6.熟悉分布式計(jì)算，云存儲,虛擬集群等技術(shù)；了解互聯(lián)網(wǎng)SAAS,PAAS平臺的設(shè)計(jì)開發(fā)和運(yùn)營模式的人員優(yōu)先。