崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)公司法律管理體系、法律風(fēng)險管理體系的建立和維護(hù);
2) 負(fù)責(zé)處理公司的各類糾紛(以訴訟與非訴訟方式),協(xié)助做好外部律師的選用和對接工作;
3) 負(fù)責(zé)對公司所有合同、規(guī)章制度的合法性、合規(guī)性進(jìn)行審核,并參與編制、審核公司標(biāo)準(zhǔn)合同文本;
4) 參與公司重大決策及重大經(jīng)濟(jì)活動,參與相關(guān)法律文書的起草和修訂,并負(fù)責(zé)為公司各項業(yè)務(wù)活動提供法律咨詢及法律支持服務(wù);
5) 加強(qiáng)公司員工的法律意識,為員工提供法律知識的培訓(xùn)和法律支持。
任職資格:
1、 大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),已通過司法考試,熟悉民商事相關(guān)法律法規(guī),能及時掌握房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)政策;
2、8年以上地產(chǎn)公司或律所相關(guān)經(jīng)驗,熟悉地產(chǎn)法務(wù)工作,有地產(chǎn)類訴訟案件處理經(jīng)驗;
3、邏輯性強(qiáng),思維敏捷,具有良好的法律風(fēng)險控制與團(tuán)隊協(xié)作意識;
4、具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,良好的口頭與書面表達(dá)能力。
5、責(zé)任心強(qiáng),積極樂觀,有事業(yè)心并能承受一定的工作壓力。