崗位職責(zé):
1.大專及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.1年以上企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉統(tǒng)計(jì)報(bào)表編制流程及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析方法;
3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,熟練使用 Excel 等辦公軟件。
崗位要求:
1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、發(fā)貨等相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理、統(tǒng)計(jì)工作;
2.編制各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,及時(shí)向上級(jí)及相關(guān)部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);
4.負(fù)責(zé)資料歸檔管理,保證數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性;
福利待遇:
1.薪酬福利:基本工資加績效、工資每月12號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放;
2.社會(huì)保障:入職繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn));
3.食宿保障:免費(fèi)提供;
4.其他福利:定期組織員工體檢、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、生日福利、年終獎(jiǎng)金等;
5.培訓(xùn)發(fā)展:提供完善的崗前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展通道,助力員工成長,入職后統(tǒng)一安排去新疆總部培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)時(shí)長一個(gè)月(報(bào)銷往返路費(fèi))。