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崗位職責:
1.統(tǒng)籌管理公司行政人事事務，包括對外商務客戶接待、會議組織、人事關系管理等。
2.負責職責內(nèi)行政預算和費用管理，控制成本，提高資源利用效率。
3.主持本部門日常工作，按目標、責任人、節(jié)點、成果的管理思路有效管理。
4.與外部合作伙伴、政府部門等保持良好關系，確保公司行政事務的順利開展。
任職要求：
1.五年以上的規(guī)模以上制造業(yè)行政人事主管實際工作經(jīng)驗，有一定的文字功底，面試時會模擬各種場景。不符合本條的請勿投遞。
2.獨立處理和解決問題，情商在線，執(zhí)行力和責任心符合主管定位（我司主管的上級領導為總經(jīng)辦，主管為部門負責人）。
3.有實際的行政人事日常事務處理能力，決策能力。
4.會開車，有商務接待的應變能力。
5.學歷只是一方面，情商是勝任的第一要素。要求本科及以上，特別優(yōu)秀的大?？煞艑捴翆？茖W歷。
6.年齡在33-40歲。