職位描述
溝通管理員工關(guān)懷人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、辦理員工的入職離職和住宿事宜。
2、負(fù)責(zé)駐廠期間的企業(yè)員工關(guān)系維護(hù)，確保良好的工作氛圍。
3、協(xié)助處理員工日常問題及需求，提升員工滿意度。
4、參與工廠管理流程的優(yōu)化，提出改善建議。
5、定期收集員工反饋，向管理層匯報(bào)，促進(jìn)決策優(yōu)化。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作。
任職要求:
1、男女不限，年齡22-32歲
2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，善于處理人際關(guān)系。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。
1、辦理員工的入職離職和住宿事宜。
2、負(fù)責(zé)駐廠期間的企業(yè)員工關(guān)系維護(hù)，確保良好的工作氛圍。
3、協(xié)助處理員工日常問題及需求，提升員工滿意度。
4、參與工廠管理流程的優(yōu)化，提出改善建議。
5、定期收集員工反饋，向管理層匯報(bào)，促進(jìn)決策優(yōu)化。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作。
任職要求:
1、男女不限，年齡22-32歲
2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，善于處理人際關(guān)系。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。
工作地點(diǎn)
寶安區(qū)深圳市前程似錦人力資源服務(wù)有限公司B棟
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職位發(fā)布者
孫先生/總經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
深圳市華信眾聯(lián)實(shí)業(yè)有限公司深圳市前程似錦人力資源服務(wù)有限公司于2011年04月13日成立。法定代表人孫偉滔，公司經(jīng)營范圍包括：一般經(jīng)營項(xiàng)目是：人事代理；人才信息咨詢及獵頭的業(yè)務(wù)；勞務(wù)外包；生產(chǎn)線外包；人才租賃、轉(zhuǎn)讓或派遣；舉辦人才交流會；高級人才尋聘；人才測評；職業(yè)規(guī)劃；勞動事務(wù)代理；委托推薦和招聘；職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)；人才資源開發(fā)與管理咨詢；終端零售及相關(guān)業(yè)務(wù)外包；為餐飲企業(yè)提供管理服務(wù)；為酒店提供管理服務(wù)；供應(yīng)鏈管理及業(yè)務(wù)流程管理；區(qū)域間勞務(wù)協(xié)作、人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布；檔案的寄存、保管、整理、數(shù)據(jù)錄入；檔案數(shù)字化；文檔掃描處理；市場調(diào)研；人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)；物業(yè)管理；保潔服務(wù)；家政服務(wù)；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；從事廣告業(yè)務(wù)；呼叫中心業(yè)務(wù)；商務(wù)信息咨詢；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢；禮儀會務(wù)策劃；市場營銷策劃；會議策劃；禮儀服務(wù)；商務(wù)會務(wù)服務(wù)；搬運(yùn)服務(wù)；飛機(jī)票、火車票的代理銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)與銷售；國內(nèi)貿(mào)易、貨物及技術(shù)進(jìn)出口等。企業(yè)文化企業(yè)精神：“為五湖四海的求職者提供就業(yè)通道”服務(wù)理念：“誠實(shí)守信，說到做到”
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