崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定酒店員工培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng);
2、負(fù)責(zé)評(píng)估培訓(xùn)效果,優(yōu)化培訓(xùn)方案;
3、負(fù)責(zé)酒店員工職業(yè)技能提升和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)搭建酒店培訓(xùn)體系,完善培訓(xùn)相關(guān)制度。
任職資格:
1、三年及以上酒店培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉酒店業(yè)務(wù)流程和員工培訓(xùn)體系;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;