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主要職責(zé)：
一、統(tǒng)籌集團(tuán)內(nèi)外部大型會(huì)議與活動(dòng)的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：
1、統(tǒng)籌策劃并落地集團(tuán)級(jí)重要活動(dòng)，包括但不限于：行業(yè)高峰論壇、全球/全國(guó)發(fā)布會(huì)、戰(zhàn)略合作伙伴大會(huì)等。
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)高管出席外部高端會(huì)議、論壇的議題策劃、講稿撰寫(xiě)及形象包裝，確保集團(tuán)觀(guān)點(diǎn)得到精準(zhǔn)和有力的傳播。
3、建立并維護(hù)與關(guān)鍵媒體、行業(yè)KOL、政府機(jī)構(gòu)及協(xié)會(huì)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為集團(tuán)重大活動(dòng)營(yíng)造高端聲量。
4、管理活動(dòng)預(yù)算，評(píng)估活動(dòng)ROI，確保每一場(chǎng)活動(dòng)都成為傳遞集團(tuán)戰(zhàn)略與價(jià)值的精準(zhǔn)觸點(diǎn)。
二、企業(yè)社會(huì)責(zé)任（CSR）與品牌聲譽(yù)建設(shè)：
1、主導(dǎo)制定與集團(tuán)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略相匹配的CSR中長(zhǎng)期規(guī)劃，將社會(huì)責(zé)任深度融入品牌基因。
2、發(fā)掘并管理具有社會(huì)影響力的CSR項(xiàng)目（如公益慈善、環(huán)境保護(hù)、員工關(guān)愛(ài)等），負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全程落地、傳播與成效評(píng)估。
3、構(gòu)建集團(tuán)的ESG（環(huán)境、社會(huì)及管治）傳播體系，撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告，向利益相關(guān)方展示集團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展承諾與成果。
4、通過(guò)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐，塑造集團(tuán)“受人尊敬的企業(yè)公民”形象，提升員工自豪感與公眾好感度。
三、輿情監(jiān)測(cè)與危機(jī)公關(guān)管理：
1、建立并完善7x24小時(shí)的集團(tuán)全媒體輿情監(jiān)測(cè)、分析與預(yù)警機(jī)制，做到早發(fā)現(xiàn)、早研判、早應(yīng)對(duì)。
2、制定并定期更新集團(tuán)危機(jī)公關(guān)預(yù)案及應(yīng)對(duì)手冊(cè)，組織內(nèi)部演練，打造一支反應(yīng)迅速、作戰(zhàn)高效的危機(jī)管理團(tuán)隊(duì)。
3、在面臨公關(guān)危機(jī)時(shí)，擔(dān)任核心指揮角色，快速制定溝通策略，統(tǒng)一口徑，有效引導(dǎo)輿論，最大限度地降低對(duì)集團(tuán)聲譽(yù)的負(fù)面影響。
4、日常正向引導(dǎo)輿論，將潛在的負(fù)面議題轉(zhuǎn)化為展示集團(tuán)誠(chéng)信與擔(dān)當(dāng)?shù)臋C(jī)會(huì)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，新聞、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上公共關(guān)系、品牌傳播或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年擔(dān)任團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或總監(jiān)級(jí)別職位，有大型集團(tuán)或知名機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
4、擁有成功策劃并執(zhí)行大型、高端會(huì)議活動(dòng)的完整經(jīng)驗(yàn)與出色案例。
5、具備獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目從0到1搭建及運(yùn)營(yíng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
6、擁有處理重大輿情危機(jī)事件的成熟經(jīng)驗(yàn)，心理素質(zhì)過(guò)硬，抗壓能力強(qiáng)。
7、具備優(yōu)秀的中英文書(shū)面及口頭溝通能力，能撰寫(xiě)高質(zhì)量的新聞稿、演講辭及深度報(bào)告。
8、核心能力與素質(zhì)：
（1）戰(zhàn)略思維： 能夠?qū)⒐P(guān)工作與集團(tuán)商業(yè)目標(biāo)緊密結(jié)合，而不局限于執(zhí)行層面。
（2）敏銳的洞察力： 對(duì)公眾情緒、社會(huì)議題和媒體風(fēng)向有精準(zhǔn)的嗅覺(jué)。
（3）優(yōu)秀的關(guān)系構(gòu)建能力： 擁有豐富的媒體、政府及行業(yè)核心人脈資源。
（4）領(lǐng)導(dǎo)力與影響力： 能夠激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，并有效協(xié)同跨部門(mén)合作。
（5）高度的誠(chéng)信與責(zé)任感： 深刻理解并認(rèn)同企業(yè)聲譽(yù)管理的核心價(jià)值。