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制定并優(yōu)化服務流程，提升用戶體驗和滿意度，維護良好的辦公秩序。 2. 活動策劃與執(zhí)行 策劃并組織創(chuàng)業(yè)講座、路演、工作坊等活動，促進入駐團隊間的交流合作，增強社區(qū)黏性。 負責活動全流程管理，包括前期籌備、現場執(zhí)行、后期總結及材料歸檔。 3.客戶服務與資源對接 為入駐團隊提供政策咨詢、商事服務支持，解答日常運營問題，處理客戶投訴 對接投資機構、創(chuàng)業(yè)導師、行業(yè)協會等資源，推動項目孵化及技術成果轉化。 4.數據分析與政策支持 收集并分析運營數據（如入駐率、活動參與度），編制報告為管理決策提供依據 解讀政府雙創(chuàng)政策，協助企業(yè)申報資質認定、資金補貼等扶持項目。 5.市場推廣與品牌建設 策劃線上線下品牌宣傳活動，管理社交媒體賬號，提升眾創(chuàng)空間知名度。 參與行業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)大賽等外部活動，拓展合作渠道，吸引優(yōu)質項目入駐。

任職條件：

1.學歷與經驗 學歷：本科及以上學歷，市場營銷、管理、經濟類相關專業(yè)優(yōu)先； 經驗：1-3年以上眾創(chuàng)空間、孵化器或聯合辦公行業(yè)運營經驗，熟悉孵化全流程； 2.核心技能 溝通能力：擅長跨部門協作及外部資源對接，具備優(yōu)秀的談判和危機處理能力； 策劃能力：能獨立策劃活動方案，具備文案撰寫、數據分析和PPT制作能力； 工具使用：熟練操作Excel、Word等辦公軟件，有攝影攝像技能者優(yōu)先； 3.行業(yè)認知 熟悉雙創(chuàng)生態(tài)體系，了解科技孵化、投融資對接等運作模式； 關注行業(yè)動態(tài)及政策變化（如政府補貼、稅收優(yōu)惠），具備政策敏感度； 4.職業(yè)素養(yǎng) 責任心強，主動性強，能適應高強度工作，具備創(chuàng)業(yè)服務熱情； 邏輯清晰，學習能力強，具備快速響應和解決復雜問題的能力。

薪酬待遇：

1.試用期一般為3-6個月，具體時長根據公司規(guī)制度和勞動合同約定；

2.試用期滿、考核合格且定崗定編后，方可享受公司提供的崗位福利及待遇；

3. 試用期薪酬3500-5000元/月

4.公司按照國家規(guī)定為員工繳納“五險一金”。

其他說明：

1.此次公開招聘，應聘人員應按公司要求提供個人無犯罪證明，配合公司做好工作經歷背調工作。如應聘人員提供虛假材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經查實，取消資格，必要時追究相關人員責任。