崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部，協(xié)同設(shè)計(jì)顧問團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)方案，以保持公司寫字樓項(xiàng)目的產(chǎn)品力處在北京CBD區(qū)域市場(chǎng)具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)并按時(shí)完成公司指定的設(shè)計(jì)相關(guān)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；
3、審核設(shè)計(jì)成果，保證設(shè)計(jì)單位提交的設(shè)計(jì)成果滿足成本、施工等要求；
4、協(xié)調(diào)配合公司部門間工作，完成技術(shù)標(biāo)評(píng)標(biāo)、報(bào)批報(bào)建、施工配合等工作；
5、確保設(shè)計(jì)成果滿足公司限額設(shè)計(jì)要求，在保證品質(zhì)的前提下優(yōu)化成本
6、對(duì)各個(gè)單位提交的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行歸檔整理，保證文檔的完整性；
7、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)管理部日常管理，審核部門內(nèi)部工作流程，根據(jù)專業(yè)建立內(nèi)部分工及協(xié)作機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部考核和質(zhì)量管理；
8、負(fù)責(zé)與大客戶進(jìn)行技術(shù)溝通對(duì)接；
9、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)部與其他部門及設(shè)計(jì)單位的職責(zé)界面，遇到問題時(shí)首先自行解決，無法解決時(shí)及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)；
10、按照公司架構(gòu)，配合人事部面試、招聘相關(guān)崗位人員，做好本部門人力資源管理工作；
11、監(jiān)督部門費(fèi)用預(yù)算的制定和執(zhí)行。