職位描述
KOC&KOL商務合作寵物用品電子商務快速消費品
【工作職責】
1、尋找符合品牌及產品定位的達人，完成商務建聯(lián)、合作對接、執(zhí)行落地，全程跟進記錄并復盤，促成達人對產品進行直播及短視頻（抖音直播為主）帶貨，提高產品銷量和品牌影響力；
2、對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和處理，及時調整策略和措施，持續(xù)優(yōu)化合作模式；
3、維護達人合作關系，建立深度長期合作，并持續(xù)開拓新優(yōu)質達人資源。
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2、對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和處理，及時調整策略和措施，持續(xù)優(yōu)化合作模式；
3、維護達人合作關系，建立深度長期合作，并持續(xù)開拓新優(yōu)質達人資源。
【任職資格】
1、大專及以上學歷；
2、三年以上寵物食品/食飲品/母嬰相關品類商務經驗或資源；
3、擁有強自驅力和高度責任心，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
1、大專及以上學歷；
2、三年以上寵物食品/食飲品/母嬰相關品類商務經驗或資源；
3、擁有強自驅力和高度責任心，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
【福利待遇】
1、入職即繳納五險一金，免費入職體檢
2、晉升空間廣闊，調薪機會多：擁有寬松而廣闊的發(fā)展空間，依員工的工作績效在年度內給予一年兩次的晉升機會和四次的調薪機會
3、節(jié)假日補助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品，舉辦豐富多彩的活動
4、文體活動：不定期組織員工活動，如旅行、主題活動、聚餐、年會等
5、年終獎：公司每年年底根據(jù)企業(yè)經濟效益與員工表現(xiàn)對在崗人員發(fā)放年終獎
6、提升培訓：每年300萬培訓費用預算定期內訓、外訓、標桿企業(yè)游學，公司不定期組織員工進行管理、技能方面的培訓
1、入職即繳納五險一金，免費入職體檢
2、晉升空間廣闊，調薪機會多：擁有寬松而廣闊的發(fā)展空間，依員工的工作績效在年度內給予一年兩次的晉升機會和四次的調薪機會
3、節(jié)假日補助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品，舉辦豐富多彩的活動
4、文體活動：不定期組織員工活動，如旅行、主題活動、聚餐、年會等
5、年終獎：公司每年年底根據(jù)企業(yè)經濟效益與員工表現(xiàn)對在崗人員發(fā)放年終獎
6、提升培訓：每年300萬培訓費用預算定期內訓、外訓、標桿企業(yè)游學，公司不定期組織員工進行管理、技能方面的培訓
工作地點
杭州濱江區(qū)華業(yè)發(fā)展中心2702
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職位發(fā)布者
姜羽婕/人事經理
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濟南寬福寵物食品有限公司寬福品牌介紹：寬福自2017年創(chuàng)立以來，已快速發(fā)展成為全國最具影響力的寵物品牌之一。寬福以創(chuàng)新推動產品變革，開創(chuàng)了食材可見的專利大肉塊貓罐頭，成為濕糧品類一線品牌。同時與山東農科院達成戰(zhàn)略合作，持續(xù)推進研發(fā)，目前已由寵物零食轉向主糧賽道，并成為烘焙糧領域領導品牌。我們的核心優(yōu)勢：①高于市場的薪酬體系：季度漲薪、年年翻倍，輕松實現(xiàn)1年買車、3年買房?、诙ㄖ苹膶W習方針：每人每年帶薪培訓超10次，雙導師輔導即刻融入寬福?、鄢馄降钠髽I(yè)文化：周中帶寵上班、周末雙休，全年福利覆蓋，無代溝溝通方式?、芨咚侔l(fā)展的成長空間：行業(yè)所處黃金賽道，公司持續(xù)翻倍增長，帶給您超乎想象的職業(yè)空間！寬福期待您的加入，邀您一同邁入天高海闊的新征程！
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