崗位職責(zé):
1、推動(dòng)倉庫精益化,信息化,自動(dòng)化改善,逐步推動(dòng)倉庫精益改善;
2、負(fù)責(zé)對(duì)倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,保障生產(chǎn),交付的順利達(dá)成;
3、現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)倉庫的操作流程和管理制度編寫,優(yōu)化;
5、對(duì)下屬員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率;
6、負(fù)責(zé)倉庫收發(fā)存管控,確保倉庫各項(xiàng)KPI順利達(dá)成;
7、負(fù)責(zé)倉庫安全管理,執(zhí)行工作;
8、負(fù)責(zé)倉庫工作的巡查,監(jiān)督,優(yōu)化工作,提高員工作業(yè)遵守度;
9、負(fù)責(zé)倉庫員工士氣度,敬業(yè)度管控及提升;
10、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;
2、專業(yè):倉儲(chǔ)、物流、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè);
3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):物流倉儲(chǔ)5年以上管理經(jīng)驗(yàn);
4、體系要求:了解質(zhì)量管理體系與過程審核;
5、辦公要求:熟練掌握倉庫系統(tǒng)操作,精通office辦公軟件;
6、個(gè)人素養(yǎng):認(rèn)真負(fù)責(zé)、較強(qiáng)的人員協(xié)調(diào)能力及問題解決能力;具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、合作意識(shí)和溝通力。