招聘條件:年齡不超過45周歲、高中及以上學(xué)歷;持有相應(yīng)車型汽車駕駛證;掌握基本電腦操作能力;具有一定的銷售技能、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;過往無違規(guī)、違紀(jì)及違法行為,具備一年以上商品配送或銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。
工作內(nèi)容:一是站點維護(hù)。負(fù)責(zé)站點巡訪、產(chǎn)品配送工作,須利用郵助手app到站點實地開展掃碼簽到,對站點的系統(tǒng)操作、業(yè)務(wù)流程、活動組織等進(jìn)行培訓(xùn),并將培訓(xùn)內(nèi)容等基礎(chǔ)信息以圖文形式按月報渠道平臺部。同時,根據(jù)市公司日常活動要求,針對特定產(chǎn)品開展市場詢價調(diào)研工作,并對站點訂貨的產(chǎn)品進(jìn)行配送。
二是商品地推。負(fù)責(zé)TOP大單品的營銷推廣工作。每周幫助站點做一次理貨,了解站主經(jīng)營流水、進(jìn)貨渠道及頻次、商品需求,分析店內(nèi)商品品類和動銷情況,有側(cè)重點的進(jìn)行大單品推廣營銷,針對合作緊密的站點開展產(chǎn)品鋪貨,根據(jù)站點大單品銷售情況,做好貨品的臨期管理,每月在轄區(qū)站點之間科學(xué)調(diào)配。
三是協(xié)同管理。積極協(xié)同屬地網(wǎng)點落實“網(wǎng)點+站點”渠道管理模式,協(xié)助網(wǎng)點做好站點業(yè)務(wù)疊加,開展相關(guān)站點活動,引導(dǎo)站點發(fā)展會員,建立站點客戶群,做好郵政業(yè)務(wù)和政策的宣導(dǎo),構(gòu)建“網(wǎng)點+站點”的雙向引流場景,拓展相關(guān)業(yè)務(wù)。實現(xiàn)批銷交易額2660萬元以上。實現(xiàn)651個站點正常維護(hù),開展工業(yè)品下行產(chǎn)品體系建設(shè)、負(fù)責(zé)TOP大單品的營銷推廣工作,落實日常站點巡訪、市場調(diào)研和產(chǎn)品配送工作,積極協(xié)同屬地網(wǎng)點落實“網(wǎng)點+站點”渠道管理模式,協(xié)助網(wǎng)點做好站點業(yè)務(wù)疊加等工作。
四是其他相關(guān)工作。積極落實網(wǎng)點“七責(zé)”各項指標(biāo),熟練掌握站點巡訪、市場調(diào)研、商品地推、產(chǎn)品配送、業(yè)務(wù)疊加等工作,做好客情維護(hù)、集中陳列、大單品銷售、進(jìn)銷存推廣等工作,落實郵政各項業(yè)務(wù)協(xié)同,疊加并維護(hù)代收自提、金融轉(zhuǎn)介、社區(qū)團(tuán)購、會員發(fā)展等任務(wù)。以及其他臨時性工作安排。