崗位職責：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、設計并改善公司供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、售后等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理，確保產(chǎn)品質量，并根據(jù)業(yè)務的變化不斷優(yōu)化；
3、建立和健全供應商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本并保證品質；
4、提升供應鏈團隊能力，確保供應鏈業(yè)務運作規(guī)范、高效；
5、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應鏈的預算和費用，善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本。
任職要求：
1、3年以上供應鏈相關領域管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉供應鏈管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗；
3、對企業(yè)供應鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實操經(jīng)驗。