崗位職責(zé):
1.基于用戶(hù)研究及數(shù)據(jù)分析,規(guī)劃和設(shè)計(jì)用戶(hù)增長(zhǎng)工具,提升用戶(hù)增長(zhǎng)及留存活躍;
2.負(fù)責(zé)用戶(hù)增長(zhǎng)體系建設(shè).互動(dòng)產(chǎn)品.運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的創(chuàng)新規(guī)劃.執(zhí)行;
3.對(duì)用戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)以及畫(huà)像,挖掘用戶(hù)特定場(chǎng)景下的需求點(diǎn);
4.負(fù)責(zé)提升測(cè)測(cè)品牌用戶(hù)粘性與使用頻次的提升,對(duì)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)或其他社區(qū)產(chǎn)品獨(dú)立的產(chǎn)品/活動(dòng)策劃.執(zhí)行.運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),參與過(guò)較大規(guī)模的用戶(hù)運(yùn)營(yíng)方案并成功落地,有一定的方法論,有獲新增長(zhǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),善于從數(shù)據(jù)中挖掘增長(zhǎng)點(diǎn)并進(jìn)行策略制定和落地,對(duì)流量變化趨勢(shì)有深入的洞察;
3.用戶(hù)和市場(chǎng)感覺(jué)敏銳,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和洞察能力,對(duì)于用戶(hù)的需求和心理把握準(zhǔn)確,思維清晰有條理;
4.善于和用戶(hù)溝通,能根據(jù)用戶(hù)問(wèn)題反饋總結(jié),深度了解用戶(hù)屬性并定向運(yùn)營(yíng).精準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)。