崗位職責:
1. 根據(jù)門店銷售情況,結(jié)合店鋪定位、貨品菜單制作,執(zhí)行上/退貨計劃;
2.依據(jù)店鋪定位及店鋪銷售深度,合理進行貨品調(diào)撥及補貨,以促進貨品的最大化銷售;
3. 制作商品日報、周報、新老款銷售等商品銷售數(shù)據(jù)報表,重點關(guān)注暢滯銷商品,并給店鋪提出合理性建議;
4. 對管轄區(qū)域店鋪進行巡店,發(fā)現(xiàn)商品問題并給予門店建議,了解終端商品的市場反應(yīng),同時對競品進行調(diào)研;
任職要求:
1. 大專及以上學歷,思路清晰,邏輯性強;
2. 精通excel應(yīng)用,對數(shù)據(jù)敏感,擅長數(shù)據(jù)分析;
3. 較強的溝通能力,抗壓力、責任心強;
4. 2年以上鞋服行業(yè)商品崗位或采買經(jīng)驗。
福利:
1、單雙休、2-3人間宿舍(空調(diào)、電視、衣柜、鞋柜、洗衣機、單獨衛(wèi)?。⑻峁┮蝗杖?、免費班車,配套娛樂設(shè)施:健身房、KTV、籃球場、足球場、圖書閱覽室;
2、各類帶薪假期:帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假、法定假期等;
3、社保五險、年度免費體檢、生日福利、節(jié)假日福利、年度旅游;
4、年度1-2次調(diào)薪、一年13薪,專業(yè)培訓及晉升發(fā)展,舒適的辦公環(huán)境及和諧的人文環(huán)境
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