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工作職責(zé)： 1、根據(jù)校區(qū)發(fā)展規(guī)劃，并制定教務(wù)部工作的中、長期管理目標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃，制定年度、季度，月度工作計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則； 2、建立健全學(xué)管部相關(guān)制度及管理； 3、引導(dǎo)學(xué)管師以合理化，高效化的工作方式完成相應(yīng)任務(wù)目標(biāo)，為員工提供服務(wù)意識和服務(wù)技能等方面的培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)參與學(xué)校與本部門相關(guān)及其它應(yīng)參與決議的制訂并組織實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)對學(xué)生學(xué)習(xí)及教學(xué)的相關(guān)情況進(jìn)行及時(shí)了解，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題并及時(shí)上報(bào)校長； 6、監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，提升服務(wù)質(zhì)量，建立服務(wù)體系，對家長和學(xué)生負(fù)責(zé)； 7、組織召開部門例會，總結(jié)和安排工作，完成本部門工作報(bào)表、計(jì)劃； 8、提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì)，提高續(xù)費(fèi)率、轉(zhuǎn)介紹率、擴(kuò)科率，保持課消數(shù)據(jù)的穩(wěn)定增長； 9、主動與任課教師或其它相關(guān)部門保持聯(lián)系； 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，管理或教育等相關(guān)專業(yè)； 2、具有教培行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、熟練使用各類辦公軟件，熟悉數(shù)據(jù)庫管理及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用； 4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力； 5、熱愛教育事業(yè)，對教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神； 6、具有良好的耐心，工作踏實(shí)，細(xì)致認(rèn)真； 7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守，較強(qiáng)的敬業(yè)精神，有良好的合作意識。 福利待遇： 1、國內(nèi)游學(xué)：國內(nèi)名校、行業(yè)旗艦，好學(xué)精進(jìn)，我們陪你學(xué)不止步； 2、培訓(xùn)體系：校級培訓(xùn)、區(qū)域培訓(xùn)、集團(tuán)培訓(xùn)、外派培訓(xùn)、考試費(fèi)用報(bào)銷，我們期待你的進(jìn)步； 3、員工旅游：春季短途游、暑期海外游，志高行遠(yuǎn)，我們帶你看世界； 4、福利活動：節(jié)日福利費(fèi)、節(jié)日獎品、暑期抽獎、活動抽獎、部門團(tuán)建費(fèi)、員工電影、購物卡、健身運(yùn)動，年度體檢，生日、婚育禮金……真情關(guān)愛，我們想要你開心； 5、富有競爭力的薪酬，獎勵制度和社保福利。