工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司招聘工作的執(zhí)行,包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等;
2、維護(hù)和拓展招聘渠道,提高招聘效率和質(zhì)量;
3、擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查;
4、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析:整理和分析招聘相關(guān)數(shù)據(jù),如招聘完成率、渠道效果等,為優(yōu)化招聘工作提供依據(jù)。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,快消品招聘工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
2、抗壓能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng),做事有結(jié)果。