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綜合文秘?五險(xiǎn)一金?雙休

4000-5000元

職位描述

后勤管理公文寫(xiě)作五險(xiǎn)一金周末雙休晉升空間大
貴陽(yáng)修文國(guó)有企業(yè)招聘, 朝九晚五,周末雙休,繳納五險(xiǎn)一金,滿足招聘要求可直接投遞簡(jiǎn)歷 一、綜合文秘崗(外包): 1.負(fù)責(zé)公司來(lái)往文件辦理、擬辦、流轉(zhuǎn)、督辦等, 2.負(fù)責(zé)公司保密等工作; 3.負(fù)責(zé)公司檔案管理等工作; 4.負(fù)責(zé)公司對(duì)各類匯報(bào)材料的起草、審核、報(bào)送工作; 5.負(fù)責(zé)專題會(huì)議程擬定、議定事項(xiàng)及會(huì)務(wù)保障等相關(guān)工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作; 【任職要求】 1.具有較強(qiáng)的邏輯思維和文字整合能力;具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干,積極主動(dòng); 2.工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 3.45周歲以下; 4.執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 二、企宣崗(外包): 1.負(fù)責(zé)公司董事會(huì)、黨委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、主要領(lǐng)導(dǎo)專題會(huì)交辦工作的 督辦督查工作; 2.負(fù)責(zé)公司政務(wù)信息對(duì)接、資料收集、起草、送審及上報(bào)等相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)信息、簡(jiǎn)報(bào)報(bào)送等部分公司文件、臨時(shí)文件的起草、審核工作; 4.負(fù)責(zé)公司黨委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等公司重要會(huì)議的議題審核把關(guān),會(huì)務(wù)服務(wù)及會(huì)議記錄等相關(guān)工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作; 【任職要求】 1.具有較強(qiáng)的邏輯思維和文字整合能力;具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干,積極主動(dòng); 2.工作經(jīng)驗(yàn)1年及以上; 3.45周歲以下; 4.執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 三、行政管理崗(實(shí)習(xí)): 1.負(fù)責(zé)公司車輛管理、辦公用品及耗材、辦公場(chǎng)所、員工餐等后勤管理各項(xiàng)工作及具體報(bào)銷工作; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助籌辦公司重要會(huì)議、重大活動(dòng),配合做好會(huì)場(chǎng)安排、會(huì)議通知會(huì)中服務(wù)等工作; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 【任職要求】 1.具有較強(qiáng)的邏輯思維;具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干,積極主動(dòng); 2.執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3.需還未取得畢業(yè)證的實(shí)習(xí)生或25年畢業(yè)應(yīng)屆生 【薪資待遇】 崗位薪資4-5k/月,均繳納五險(xiǎn)一金 實(shí)習(xí)崗位2-3k
地址:貴陽(yáng)修文扎佐物流園內(nèi)
地址:貴陽(yáng)修文扎佐物流園內(nèi)
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工作地點(diǎn)

貴陽(yáng)市-修文縣1

入職公司信息

  • 入職公司: 貴陽(yáng)市菜籃子集團(tuán)有限公司開(kāi)陽(yáng)縣分公司
  • 公司地址: 貴州省貴陽(yáng)市開(kāi)陽(yáng)縣城關(guān)鎮(zhèn)西繞線農(nóng)業(yè)局辦公大樓5樓貴陽(yáng)市菜籃子集團(tuán)有限公司開(kāi)陽(yáng)縣分公司
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

任文強(qiáng)/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo浙江杰博人力資源股份有限公司
寧波杰博人力資源有限公司(JOBSTART),成立于2008年1月,下設(shè)全資子公司1家,分公司8家,主要分布在長(zhǎng)三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地,并在江蘇、福建、四川等地設(shè)有辦事機(jī)構(gòu)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有人才派遣、招聘外包(RPO)、獵頭、人事代理、項(xiàng)目外包等服務(wù),已為超過(guò)100家客戶提供人力資源專業(yè)服務(wù),客戶涵蓋機(jī)電/汽車/時(shí)裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿(mào)/物流/重工等行業(yè),派遣職員超過(guò)10,000人;現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個(gè)省市的超過(guò)200家大中專院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、政府勞動(dòng)部門及中介組織建立了人力資源輸出長(zhǎng)期合作關(guān)系。杰博人奉行“快樂(lè)簡(jiǎn)單言行一致財(cái)富共享”的公司文化,以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國(guó)人力資源行業(yè)的繼承者和革新者,杰博人始終堅(jiān)持以不斷優(yōu)化的“員工服務(wù)效率”為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值;堅(jiān)持以完整科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作,更能擁有一份好生活,成為“員工滿意度”最高的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu);堅(jiān)持不斷研究實(shí)踐行業(yè)領(lǐng)先的商業(yè)模式,提升品牌價(jià)值,為股東創(chuàng)造有持久競(jìng)爭(zhēng)力的收益
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