崗位職責(zé):
1、社群運(yùn)維工作
1)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人參與社群運(yùn)營規(guī)則建立,引導(dǎo)社群定期互動(dòng)、分享等常規(guī)內(nèi)容的開展,塑造積極向上的氛圍。
2)負(fù)責(zé)社群日常運(yùn)營開展所需的各類師資、物資、場地等資源的協(xié)調(diào)。
2、活動(dòng)組織
1)結(jié)合社群需要,定期組織開展社群各類線上線下活動(dòng),負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃與實(shí)施,協(xié)調(diào)活動(dòng)所需物資及獎(jiǎng)品。
2)聯(lián)合營銷及服務(wù)板塊業(yè)務(wù),開展公司產(chǎn)品與服務(wù)推介相關(guān)的活動(dòng),提升公司品牌影響力。
3、宣傳推廣
1)在集團(tuán)統(tǒng)一的品牌管理框架下,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行社群的品牌形象推廣及維護(hù)管理。
2)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展社群活動(dòng)的文案、海報(bào)、視頻等宣傳材料的制作與傳播推廣。
4、管理與本職工作有關(guān)的各項(xiàng)資料和日常工作記錄。
5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、社群運(yùn)營、活動(dòng)策劃相關(guān)崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、較強(qiáng)組織、溝通、協(xié)調(diào)、分析解決問題能力、親和力,較強(qiáng)的口頭表達(dá);具備扎實(shí)的文字功底,文字表達(dá)能力強(qiáng)。