崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老服務(wù)全面管理，確保服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營(yíng)效率；
2. 制定并實(shí)施康養(yǎng)運(yùn)營(yíng)管理策略，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；
3. 領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)專業(yè)人才，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)；
4. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)或康養(yǎng)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)和管理；
5. 制定并執(zhí)行公司戰(zhàn)略目標(biāo)，確保業(yè)務(wù)達(dá)成。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，社會(huì)工作、心理學(xué)、護(hù)理、老年人服務(wù)與管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上項(xiàng)目或團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、康養(yǎng)項(xiàng)目或養(yǎng)老院等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、康養(yǎng)項(xiàng)目或養(yǎng)老院等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；