職位描述
軟考中高級
招聘系統(tǒng)管理員
崗位職責(zé)：
1、干系人關(guān)系管理： 作為項目對接主責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)與上級部門、供應(yīng)商的溝通、協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)，準(zhǔn)確理解并管理上級部門需求與期望；
2、項目交付管理： 負(fù)責(zé)軟件項目的全過程交付管時、按質(zhì)、按預(yù)算成功交付；
3、跨團(tuán)隊協(xié)調(diào)與驅(qū)動： 協(xié)調(diào)和驅(qū)動供應(yīng)商團(tuán)隊開發(fā)、測試、設(shè)計等團(tuán)隊資源，;
4、范圍與變更管理：有效管理項目范圍，規(guī)范處理需求部門提出的需求變更，控制項目邊界與風(fēng)險，并協(xié)助供應(yīng)商明確項目范圍與商務(wù)事宜；
5、交付與驗收管理：負(fù)責(zé)組織項目上線、培訓(xùn)及運維交接工作，主導(dǎo)項目驗收流程；
6、風(fēng)險與問題管理： 提前識別項目風(fēng)險，制定應(yīng)對策略；及時上報并有效處理項目中的重大問題與危機(jī)。
證書有軟考中高級、PMP優(yōu)先
月薪4700元，年度獎金25200元，全額繳納五險一金
崗位職責(zé)：
1、干系人關(guān)系管理： 作為項目對接主責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)與上級部門、供應(yīng)商的溝通、協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)，準(zhǔn)確理解并管理上級部門需求與期望；
2、項目交付管理： 負(fù)責(zé)軟件項目的全過程交付管時、按質(zhì)、按預(yù)算成功交付；
3、跨團(tuán)隊協(xié)調(diào)與驅(qū)動： 協(xié)調(diào)和驅(qū)動供應(yīng)商團(tuán)隊開發(fā)、測試、設(shè)計等團(tuán)隊資源，;
4、范圍與變更管理：有效管理項目范圍，規(guī)范處理需求部門提出的需求變更，控制項目邊界與風(fēng)險，并協(xié)助供應(yīng)商明確項目范圍與商務(wù)事宜；
5、交付與驗收管理：負(fù)責(zé)組織項目上線、培訓(xùn)及運維交接工作，主導(dǎo)項目驗收流程；
6、風(fēng)險與問題管理： 提前識別項目風(fēng)險，制定應(yīng)對策略；及時上報并有效處理項目中的重大問題與危機(jī)。
證書有軟考中高級、PMP優(yōu)先
月薪4700元，年度獎金25200元，全額繳納五險一金
工作地點
天津濱海新區(qū)東疆商務(wù)中心-b2座
入職公司信息
- 入職公司: 某事業(yè)單位
- 公司地址: 天津濱海新區(qū)
- 公司人數(shù):
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
霍女士/人事
昨日活躍立即溝通
昀通(天津)人力資源服務(wù)有限公司昀通（天津）人力資源服務(wù)有限公司（以下簡稱“公司”）于 2018年 5月在天津自貿(mào)試驗區(qū)（東疆保稅港區(qū)）正式成立，公司借助自貿(mào)區(qū)獨特的區(qū)位優(yōu)勢和政策優(yōu)勢，立足市場需求導(dǎo)向，為客戶提供一站式、標(biāo)準(zhǔn)化的人力資源解決方案，致力于為用人單位和勞動者搭建全方位、多層次和高效率的人才綜合服務(wù)平臺。公司成立以來，一直以“以人為本、與企業(yè)和社會共贏未來”為企業(yè)使命，以“規(guī)范經(jīng)營、客戶至上”為經(jīng)營理念，以“專業(yè)誠信高效、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實求新”為核心價值觀。未來，公司將以成為一家為各種組織和企業(yè)提供有溫度服務(wù)的公司為目標(biāo)，打造一個有價值的智慧人力服務(wù)生態(tài)，賦能組織和行業(yè)發(fā)展。
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