職位描述
關(guān)系維護(hù)社團(tuán)/組織/社會保障企業(yè)服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)企業(yè)關(guān)系管理相關(guān)制度修訂；
2.負(fù)責(zé)企業(yè)日常聯(lián)絡(luò)，包括走訪溝通、需求對接，協(xié)調(diào)維護(hù)會員權(quán)益，發(fā)掘需求及合作點(diǎn)；
3.負(fù)責(zé)會員發(fā)展及會籍管理，包括會員的入會、退會、變更、會費(fèi)收取等；負(fù)責(zé)會員、理事等社群管理；
4.負(fù)責(zé)收集企業(yè)需求后，推動內(nèi)外部資源推動解決，降低企業(yè)流失風(fēng)險(xiǎn)；
4.負(fù)責(zé)省智慧城市產(chǎn)業(yè)智庫建設(shè)及管理，包括專家發(fā)展以及智庫下設(shè)專家組建設(shè)、專委會建設(shè)、專家關(guān)系維護(hù)及管理；
5.做好互聯(lián)網(wǎng)之光博覽會企業(yè)招展對接等促進(jìn)會重大項(xiàng)目組織實(shí)施工作；
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有政府部門、行業(yè)協(xié)會工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備良好的溝通和服務(wù)能力，能夠積極主動地與促進(jìn)會會員企業(yè)進(jìn)行溝通和交流；
3.有主動性和開拓性，具備挖掘企業(yè)需求能力，提升客戶滿意度；
4.具備良好的對接協(xié)調(diào)能力，有獨(dú)立靈活處理問題能力；
5.可接受出差；
工作地點(diǎn)
杭州西湖區(qū)浙江科貿(mào)大樓99號
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職位發(fā)布者
陳佳苗/人事經(jīng)理
立即溝通
浙江省智慧城市促進(jìn)會2013年成立，浙江省5A級社會組織，由浙江省信息化發(fā)展中心（原浙江省信息化推進(jìn)中心）、浙江省標(biāo)準(zhǔn)化研究院、中國電子科技集團(tuán)第五十二研究所、浙江省通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司、浙江省交通投資集團(tuán)有限公司等省內(nèi)30家單位發(fā)起成立。國內(nèi)首個(gè)省級層面專門致力于推動智慧城市建設(shè)，提高智慧城市普及應(yīng)用水平的聯(lián)合性社團(tuán)組織，業(yè)務(wù)主管部門為浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化廳。中國電子工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)協(xié)會信息技術(shù)服務(wù)分會理事單位、浙江省科學(xué)技術(shù)協(xié)會、長三角助力創(chuàng)新聯(lián)盟成員單位、浙江省城市大腦產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟常務(wù)理事單位兼副秘書長單位。以服務(wù)于我省智慧城市、數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展為宗旨，全面開展智慧城市知識的宣傳普及、智慧城市相關(guān)問題的調(diào)查研究、會內(nèi)各類要素和服務(wù)資源的集成整合、技術(shù)創(chuàng)新平臺的組織搭建等工作。提升社會各辦對智慧城市應(yīng)用的認(rèn)知能力；提升智慧城市技術(shù)支撐單位的綜合服務(wù)能力和應(yīng)用單位的綜合應(yīng)用能力；促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用的有機(jī)結(jié)合；促進(jìn)浙江省城市化和信息化的深度融合。整合各方優(yōu)勢資源致力于成為推動浙江省智慧城市建設(shè)行業(yè)服務(wù)平臺
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