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更新于 11月27日
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人事主管

3000-5000元
  • 長治潞州區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

勞動法社保公積金人力資源管理員人力資源管理會計證人力資源服務法律服務企業(yè)服務
崗位職責：
1. 全面負責人力資源六大板塊（招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系、組織發(fā)展）的體系搭建與落地執(zhí)行，統(tǒng)籌公司人力資源整體規(guī)劃；
2. 主導協(xié)助社保、公積金的繳納、基數(shù)調(diào)整、待遇申領等全流程管理，解決社保相關疑難問題；
3. 負責勞動合同、勞務協(xié)議的擬定、簽訂、歸檔與管理，處理勞動糾紛、工傷認定等相關事務，規(guī)避用工風險；
4. 優(yōu)化人力資源管理制度與流程，提升部門工作效率，配合公司戰(zhàn)略目標推進人才隊伍建設；
5. 協(xié)調(diào)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離等流程，維護良好員工關系，組織員工關懷活動，提升員工滿意度。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理、法學等相關專業(yè)優(yōu)先，2年以上人力資源全盤管理經(jīng)驗；
2. 精通人力資源六大板塊實操流程，熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)、社保政策，具備扎實的理論基礎；
3. 具備勞動合同管理、勞動糾紛處理經(jīng)驗，能獨立應對工傷、仲裁等復雜用工場景；
4. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)、問題解決能力和團隊管理意識，工作嚴謹細致、責任心強；
5. 持有人力資源管理師（二級及以上）證書者優(yōu)先。

工作地點

長治潞州區(qū)山西榮通人力資源有限公司

職位發(fā)布者

張女士/HR

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長治市榮通職業(yè)培訓學校（以下稱榮通學校）隸屬于長治市榮通人力資源有限公司，位于體育場院內(nèi)，公司為長治市規(guī)模最大的人力資源服務機構(gòu)。榮通職業(yè)培訓學校擁有完善的服務體系、強大的師資團隊和專業(yè)的教學研發(fā)團隊，秉持“專注、專業(yè)、務實，為客戶創(chuàng)造價值”的理念，榮通學校先后為客戶舉辦過電工、農(nóng)業(yè)、高速公路服務、廚師、安全標準化、保育員等技能培訓，以及道德經(jīng)、妙音女學、伏羲文化等國學類培訓。因教學成果突出，先后榮獲省、市、縣各項榮譽、表彰。
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