崗位職責
1、擬訂和調(diào)整新媒體部門規(guī)章制度,工作流程,崗位職責
2、部門員工工作分工及安排,績效評定,培訓(xùn)與指導(dǎo);
3、短視頻拍攝腳本,公眾號文案,主播講解內(nèi)容擬定和審核;
4、跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,提出解決方案,建立有效的運營手段,提高轉(zhuǎn)化,增強公司宣傳;
5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成線上線下專題策劃活動;
6、線索客戶及時跟進,促成轉(zhuǎn)化和成交;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
崗位要求:
1、2年以上新媒體運營和部門管理工作經(jīng)驗;
2、具有敏銳的熱點捕捉能力及出色的網(wǎng)絡(luò)策劃能力,熟悉數(shù)字營銷整體運作,思維活躍,富有創(chuàng)新精神;
3、能夠獨立帶領(lǐng)團隊開展工作,并且提供營銷策略及方案;
4、對新媒體及互聯(lián)網(wǎng)傳播有極強的洞察,擅長策略并富于創(chuàng)意;
5、對直播平臺規(guī)則非常熟悉;
6、具備良好溝通及提案能力、團隊管理能力、優(yōu)秀的項目執(zhí)行能力。
職位福利:包吃、包住、通訊補助、節(jié)日福利、定期團建、免費停車、月休4天