崗位職責(zé):
1.社群搭建與規(guī)則制定(B端客戶)
-制定社群規(guī)則(發(fā)言規(guī)范、廣告管理、違規(guī)處理等)
2.內(nèi)容策劃與執(zhí)行
規(guī)劃社群內(nèi)容日歷(活動、干貨分享、UGC引導(dǎo)等
結(jié)合熱點或品牌節(jié)點策劃專題活動(如打卡、抽獎、聯(lián)名活動)
3.跨部門協(xié)作
與市場部聯(lián)動(活動推廣、品牌曝光)
與產(chǎn)品/銷售團(tuán)隊配合(用戶反饋收集、轉(zhuǎn)化路徑設(shè)計)
與客服團(tuán)隊協(xié)同(處理投訴、負(fù)面輿情)
4.門店開業(yè)需到店支持3-5天,負(fù)責(zé)門店線下引流,組織加盟店員工培訓(xùn)(新店開業(yè)培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn))
5.定期巡店,確保各店標(biāo)準(zhǔn)化落地
任職要求:
1.學(xué)歷與專業(yè);
學(xué)歷:??萍耙陨蠈W(xué)歷
專業(yè):市場營銷、新媒體、心理學(xué)、社會學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.學(xué)習(xí)后賦能
過往1年以上巡店督導(dǎo)經(jīng)驗,先在我們的店面里進(jìn)行下店學(xué)習(xí),對店面的拉新,維護(hù),轉(zhuǎn)介紹,客戶下單有深度的理解,然后進(jìn)行其他店面的賦能。
3、跨部門協(xié)作
能與市場、產(chǎn)品、客服等部門高效協(xié)作,推動店面優(yōu)化改進(jìn),推動社群資源整合(如活動聯(lián)名、用戶反饋閉環(huán))
制定社群風(fēng)控機(jī)制(如廣告過濾、奧情監(jiān)控),處理突發(fā)危機(jī)(如負(fù)面輿論、群內(nèi)沖突)
4.定期整理店面運營的優(yōu)點和問題,然后對店長進(jìn)行培訓(xùn)賦能。