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崗位內容：
1. 開展新員工入職培訓和在職培訓，包括家政、收納等相關技能培訓，以及課程內容的優(yōu)化、課件制作等教學工作；
2. 分析和評估培訓效果，不斷改進和優(yōu)化培訓方案
3. 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和對于培訓和發(fā)展的策略制定和實施
4. 維護培訓記錄和數(shù)據(jù)庫，支持組織未來的培訓計劃
任職要求：
1. 專科及以上學歷，40歲以下，3年以上服務行業(yè)（家政優(yōu)先）培訓經(jīng)驗；
2.家政服務行業(yè)為主，高端家政方向優(yōu)先，或其他相關平臺行業(yè)；
3.優(yōu)異的授課能力與課程設計能力，文案撰寫和邏輯思維能力，演講表達能力；
4.樂觀開放，具備同理心，樂于且善于溝通協(xié)調。
5.優(yōu)先考慮擁有相關證書（如培訓師資格證書），但不是必需的。