工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā),進(jìn)行定期評(píng)估及考核;
2、負(fù)責(zé)分析市場,確定供應(yīng)商和供應(yīng)渠道:
組織對(duì)市場信息的收集和分析,制定采購戰(zhàn)略3.
4、主導(dǎo)新供應(yīng)商及新品的開發(fā),與供應(yīng)商談價(jià)、議價(jià),降低采購成本:負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的管理工作,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估:6、協(xié)調(diào)與處理本部門和跨部門間的工作異常
工作要求
1、專科及以上學(xué)歷,5年以上外貿(mào)成品采購經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有較好的采購業(yè)績;
2、熟悉采購流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核,及相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);
3、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力;