【崗位職責(zé)】
1、深入了解業(yè)務(wù)部門的招聘需求,達(dá)成月度招聘指標(biāo);
2、充分利用各種招聘渠道資源,確保資源最大化;
3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,評(píng)估招聘效果并擬出優(yōu)化措施;
4、做好雇主品牌維護(hù),執(zhí)行招聘、甄選、面試、跟進(jìn)等工作;
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè);
2、有1年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn),在校期間有文案/新聞稿輸出、主導(dǎo)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的邏輯分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力,突出的問題解決能力;
4、有擔(dān)任校園大使或有校招全流程協(xié)助經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、以結(jié)果導(dǎo)向,積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),樂觀開朗;
工作時(shí)間:8:30-18:00 大小周
工作地點(diǎn):順德綠地中心(大良商圈地段,辦公環(huán)境好)
我們提供:
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【跨模塊學(xué)習(xí)】后續(xù)如有意向可跨模塊學(xué)習(xí)(薪酬、培訓(xùn)、招聘、員工關(guān)系等)。
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