崗位職責:
1.深入研究產品需求文檔、設計文檔等資料,準確把握產品功能特性、技術架構及業(yè)務邏輯,依據(jù)項目目標與時間節(jié)點,獨立制定全面、詳細且科學合理的測試方案,明確測試策略、測試范圍、測試重點、測試方法及資源分配等關鍵要素,為測試工作的有序開展提供堅實指導。
2.運用多種測試用例設計方法(如等價類劃分、邊界值分析、因果圖、決策表等),針對產品的功能、性能、兼容性、安全性、可靠性等方面,設計出全面、有效且具有高覆蓋率的測試用例,確保能夠充分挖掘產品潛在的缺陷與問題。
3.借助專業(yè)的缺陷管理工具(如 Jira、Bugzilla、禪道等),對測試過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷進行規(guī)范管理,及時提交、準確分類、詳細描述并合理分配優(yōu)先級,確保缺陷信息的完整性與準確性。
4.持續(xù)跟蹤缺陷的修復進度,與開發(fā)團隊保持密切溝通,及時反饋缺陷狀態(tài)與相關問題,推動開發(fā)人員高效解決缺陷,對已修復的缺陷進行嚴格的回歸測試,確保問題得到徹底解決,避免引入新的缺陷,保障產品質量。
5.根據(jù)項目測試需求,獨立完成測試環(huán)境的搭建工作,包括服務器配置、數(shù)據(jù)庫安裝與配置、中間件部署、測試工具安裝與調試等,確保測試環(huán)境能夠真實、穩(wěn)定地模擬產品實際運行環(huán)境,為測試工作的順利開展提供可靠保障。
6.在測試項目完成后,全面收集、整理測試過程中的各類數(shù)據(jù)與信息,包括測試用例執(zhí)行情況、缺陷分布與修復情況、測試覆蓋率等,運用數(shù)據(jù)分析方法與工具,對測試結果進行深入分析與總結,評估產品質量狀況,撰寫內容詳實、數(shù)據(jù)準確、結論客觀的測試報告。
任職要求
1.學歷與專業(yè):本科及以上學歷,計算機科學與技術、軟件工程、信息與計算科學、電子信息工程、自動化等相關理工科專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經驗:具有 3年以上軟件測試工作經驗,有軟件開發(fā)及數(shù)據(jù)庫經驗者優(yōu)先,能夠獨立承擔復雜項目的測試工作,對軟件測試流程與方法有深入理解與實踐經驗。
3.技術能力
熟練掌握軟件測試基礎理論與方法,熟悉各種測試類型(如功能測試、性能測試、自動化測試、安全測試、兼容性測試等)的流程、要點與工具應用,具備豐富的測試用例設計與執(zhí)行經驗。
精通至少一種主流測試工具,如 LoadRunner、JMeter(性能測試),Selenium、Appium(自動化測試),Postman、SoapUI(接口測試),Burp Suite、AWVS(安全測試)等,并能根據(jù)項目需求靈活運用工具進行測試工作。