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更新于 6月16日

人力資源主管(薪資面議)

7000-9000元
  • 大連甘井子區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關(guān)系人力資源管理員
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)優(yōu)化和完善公司現(xiàn)有人力資源制度、流程及體系; 2.負(fù)責(zé)組織開展員工勞動關(guān)系管理,包括人員的入職調(diào)離等; 3.負(fù)責(zé)組織實施薪酬福利管理,能夠應(yīng)對多種形式的薪酬模式并獨立完成月度工資的核算及發(fā)放; 3.負(fù)責(zé)組織開展員工績效考核管理并確??冃Э己私Y(jié)果的合理應(yīng)用; 4.負(fù)責(zé)組織開展班組盈虧績效考核并階段性兌現(xiàn)績效考核結(jié)果; 5.負(fù)責(zé)員工五險一金及商業(yè)保險管理; 6.負(fù)責(zé)人事相關(guān)信息報表的統(tǒng)計及維護; 7.負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有制造業(yè)人力資源經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟練掌握辦公自動化軟件; 4.3-5年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,精通薪酬、績效、員工關(guān)系模塊; 5.熟悉勞動法及人力資源各項實務(wù)操作,了解大連當(dāng)?shù)氐膭趧有姓ㄒ?guī); 6.具備較強的統(tǒng)籌能力和執(zhí)行能力; 7.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和文字寫作能力,具有主動學(xué)習(xí)意愿和創(chuàng)新思維; 8.具備服務(wù)意識,踏實工作,責(zé)任心較強、勤于奉獻; 9.工作積極主動,能承受一定壓力,有團隊合作精神;

工作地點

甘井子區(qū)大連灣中遠路80號

職位發(fā)布者

寧國友/綜合主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo大連中遠海運重工有限公司
大連中遠海運重工有限公司是成立于1992年9月2日,1997年10月28日正式開業(yè)。公司位于環(huán)渤海灣港口群的要沖、美麗的濱海城市大連。占地120萬平方米,岸線總長3200米,公司以船舶與海洋工程產(chǎn)品的修理、改裝、制造為主業(yè)。市場遍及歐、美、亞多個國家和地區(qū)。為眾多國內(nèi)外知名船公司認(rèn)可。公司擁有30萬噸級浮船塢、15萬噸級浮船塢和8萬噸級干船塢各1座,塢容總量達到53萬噸;專用修船碼頭8座,配有3臺200噸門式起重機,1臺400噸門式起重機等各類配套吊運設(shè)施。公司于2007年進軍船舶制造領(lǐng)域,目前擁有鋼加工、分段裝焊、管子加工、涂裝廠房等共計12萬平方米,5000噸、10000噸級船臺各一座,以及年處理能力達20萬噸的鋼材預(yù)處理流水線等多個重要生產(chǎn)硬件設(shè)施。大連中遠海運重工順應(yīng)形勢發(fā)展,堅持改革創(chuàng)新,市場地位和品牌價值不斷提升,綜合實力和業(yè)務(wù)范圍不斷擴大,實現(xiàn)了從單一修船到修船、造船、海工三業(yè)并舉的產(chǎn)品轉(zhuǎn)型。公司擁有OBO、PCTC、VLCC、VLOC、FPSO等多種特殊船型的修理和改裝實力,先后成功改裝完成了“海洋驕傲”、“太陽神松壽”、“卡普”、“柏松”、“旭日東升”等多個FPSO,被業(yè)界譽為“中國第一FPSO改裝工廠”。公司還承接了世界最大深水鉆井船、系列JACK-UP自升式鉆井平臺、小型LNG運輸船、3萬噸教學(xué)實習(xí)船、PSV、DSV、12000噸抬浮力打撈工程船、模塊運輸船、22000噸成品油輪以及系列30000噸重吊船、57000噸散貨船、80000噸散貨船、82000噸散貨船、92500噸散貨船等海工和船舶建造項目,并為韓國三星自主設(shè)計建造了世界最大的50萬噸級浮船塢。公司技術(shù)中心是專業(yè)從事高技術(shù)特種船及海洋工程裝備技術(shù)設(shè)計和研發(fā)的企業(yè)技術(shù)中心。已研發(fā) DP-3動力定位系統(tǒng)深水鉆井船、JACK UP、 PSV、小型LNG船等多個自主創(chuàng)新的技術(shù)項目,并獲得國家獎項和發(fā)明專利。公司于2011年被評定為“國家高新技術(shù)企業(yè)”。公司目前具有大專(含)以上學(xué)歷者達85%以上,技術(shù)實力雄厚,是中遠海運重工的核心企業(yè)之一。
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