1、酒店管理、工商管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，男女不限，年齡45歲以下，身高170CM及以上，英語流利（聽說讀寫），國際品牌要求精通；可對接海外客戶、英文合同與商務(wù)談判。

2、熟悉行業(yè)內(nèi)各銷售渠道，自有豐富的客戶資源，能為酒店帶來充足的客源。（不滿足此點勿擾）

3、制定并落地年度銷售策略、預(yù)算、目標拆解（客房、餐飲、宴會、會議、協(xié)議客戶等）。

4、搭建、培訓、激勵銷售團隊，制定考核與激勵機制。

5、開發(fā)與維護大客戶 / 協(xié)議客戶、企業(yè)、旅行社、MICE、政府、高端會員，建立長期合作。拓展線上 / 線下渠道（OTA、直訂、協(xié)議、會議、），優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu)與直訂占比。

6、具有10年以上酒店銷售經(jīng)驗，5年以上五星級酒店或連鎖品牌高管經(jīng)歷，熟悉酒店運營全流程。有國際連鎖品牌或高端酒店總經(jīng)理任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
7、精通酒店運營管理，包括前廳、客房、餐飲等各個部門，熟悉行業(yè)法規(guī)。具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力，能激勵團隊，擅長跨部門協(xié)作與資源整合。

8、有良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì)，工作態(tài)度積極，抗壓能力強。此外，還需具備創(chuàng)新思維，能適應(yīng)行業(yè)的快速變化，推動酒店服務(wù)和運營模式的創(chuàng)新。

9、家住酒店附近或兩江新區(qū)