崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司技術(shù)狀態(tài)管理相關(guān)流程和制度的建立;
2、負(fù)責(zé)依據(jù)公司發(fā)展要求和流程制度的實際運行效果,對技術(shù)狀態(tài)管理工作流程和制度進(jìn)行修訂完善;
3、負(fù)責(zé)編制重點項目技術(shù)狀態(tài)管理計劃,策劃技術(shù)狀態(tài)管理活動;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)項目方案及分層圖協(xié)助研發(fā)部門完成技術(shù)狀態(tài)項選擇和標(biāo)識,負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)變更登記和重點項目更改情況跟蹤落實;
5、負(fù)責(zé)依據(jù)項目實際適時開展技術(shù)狀態(tài)專項審核,負(fù)責(zé)技術(shù)狀態(tài)審核計劃的編制;
6、負(fù)責(zé)組織技術(shù)狀態(tài)審核并組織審核組成員完成技術(shù)狀態(tài)審核報告的編制,監(jiān)督技術(shù)狀態(tài)審核問題的閉環(huán)處理;
7、監(jiān)督指導(dǎo)各相關(guān)部門按照技術(shù)狀態(tài)管理要求開展工作;
8、收集整理與技術(shù)狀態(tài)相關(guān)的制度、標(biāo)準(zhǔn)并組織宣貫和培訓(xùn),定期檢查各相關(guān)部門對技術(shù)狀態(tài)管理流程和制度的熟悉和掌握情況。
任職要求:
1、本科統(tǒng)招及以上學(xué)歷,5年以上大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗,其中3年以上技術(shù)狀態(tài)管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉GJB質(zhì)量管理體系要求,掌握公司質(zhì)量管理要求,結(jié)合體系要求做好產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)管理工作;
3、了解國家、行業(yè)(航空、航天)相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)管理要求,熟悉技術(shù)狀態(tài)管理工作要求和流程;
4、有較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力、規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷。