職位描述
績(jī)效管理員工關(guān)系中級(jí)人力資源管理師招聘壓鑄機(jī)加工人才培養(yǎng)機(jī)械制造業(yè)金屬制品業(yè)
崗位職責(zé)：
1、組織各部門(mén)落實(shí)職責(zé)梳理、定崗定編、人力成本預(yù)算、人效提升等工作。
2、持續(xù)完善人資行政各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)建設(shè)，并貫徹落實(shí)。
3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃編制年度招聘計(jì)劃，制定人才招聘方案，組織達(dá)成招聘任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效管理、考核激勵(lì)，識(shí)別關(guān)鍵崗并做好關(guān)鍵人才的考核激勵(lì)工作。
5、負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)符合公司發(fā)展的各類人才。
6、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)人事管理、員工關(guān)系管理。
7、負(fù)責(zé)落實(shí)行政、后勤保障工作，組織開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
8、快速了解和熟悉公司業(yè)務(wù)，全面支持業(yè)務(wù)部門(mén)的人力資源工作，為業(yè)務(wù)做好賦能。
1、組織各部門(mén)落實(shí)職責(zé)梳理、定崗定編、人力成本預(yù)算、人效提升等工作。
2、持續(xù)完善人資行政各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)建設(shè)，并貫徹落實(shí)。
3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃編制年度招聘計(jì)劃，制定人才招聘方案，組織達(dá)成招聘任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效管理、考核激勵(lì)，識(shí)別關(guān)鍵崗并做好關(guān)鍵人才的考核激勵(lì)工作。
5、負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)符合公司發(fā)展的各類人才。
6、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)人事管理、員工關(guān)系管理。
7、負(fù)責(zé)落實(shí)行政、后勤保障工作，組織開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
8、快速了解和熟悉公司業(yè)務(wù)，全面支持業(yè)務(wù)部門(mén)的人力資源工作，為業(yè)務(wù)做好賦能。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，8年以上人力資源從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上大中型制造型企業(yè)人資行政全盤(pán)工作和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉人力資源各模塊工作流程、人事相關(guān)政策及法律法規(guī)，擅長(zhǎng)人力資源規(guī)劃、招聘、員工關(guān)系管理等。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、計(jì)劃與執(zhí)行力、問(wèn)題分析解決能力、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力。
1、大專及以上學(xué)歷，8年以上人力資源從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上大中型制造型企業(yè)人資行政全盤(pán)工作和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉人力資源各模塊工作流程、人事相關(guān)政策及法律法規(guī)，擅長(zhǎng)人力資源規(guī)劃、招聘、員工關(guān)系管理等。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、計(jì)劃與執(zhí)行力、問(wèn)題分析解決能力、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力。
4、有汽車(chē)零部件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
注：該崗位為三廠（奉化新工廠）人事行政負(fù)責(zé)人，前期工作地點(diǎn)在北侖總部，預(yù)計(jì)25年10月份前后至奉化工作。
奉化工廠地址：寧波市奉化區(qū)西塢街道經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)尚橋科技工業(yè)園金海東路55號(hào)（怡諾寧波科創(chuàng)園）
工作地點(diǎn)
寧波北侖區(qū)星源卓鎂技術(shù)股份有限公司(二廠)
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職位發(fā)布者
呂利華/招聘主管
剛剛活躍立即溝通
寧波星源卓鎂技術(shù)股份有限公司寧波星源卓鎂技術(shù)股份有限公司，2022年12月創(chuàng)業(yè)板上市，股票代碼：301398，于2003年7月成立于“中國(guó)壓鑄模具之鄉(xiāng)”——寧波北侖。公司榮獲國(guó)家級(jí)“專精特新小巨人企業(yè)”、中國(guó)壓鑄模具重點(diǎn)骨干企業(yè)、省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)研究開(kāi)發(fā)中心、浙江省制造業(yè)單項(xiàng)冠軍培育企業(yè)、浙江省“隱形冠軍”培育企業(yè)、寧波市高新技術(shù)企業(yè)、寧波市企業(yè)工程技術(shù)中心、寧波市級(jí)綠色工廠、北侖區(qū)工業(yè)企業(yè)“龍騰”工程企業(yè)等；并先后通過(guò)了IATF16949:2016質(zhì)量管理體系、ISO14001:2015環(huán)境管理體系、ISO45001:2020職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。公司專業(yè)從事鎂合金、鋁合金壓鑄件的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售。產(chǎn)品和服務(wù)過(guò)程涵蓋從產(chǎn)品優(yōu)化設(shè)計(jì)、模具制造、高壓鑄造、半固態(tài)鑄造、CNC精加工、產(chǎn)品表面涂裝、裝配、包裝、倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)輸與售后服務(wù)等全制造周期。公司致力于鎂合金壓鑄件在車(chē)身結(jié)構(gòu)件、內(nèi)飾件等方面的輕量化、精密化、高性能化的應(yīng)用和推廣，如新能源汽車(chē)動(dòng)力總成、座椅扶手骨架、副儀表板骨架、轉(zhuǎn)向器支架、車(chē)載顯示屏背板等產(chǎn)品，為更多的客戶提供更優(yōu)質(zhì)的鎂合金壓鑄解決方案
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