崗位職責:
1. 負責機電軟綜合類系統(tǒng)產(chǎn)品的需求、接口、架構的總體設計工作;
2. 識別系統(tǒng)總體方案中的關鍵技術環(huán)節(jié),組織開展可行性論證及必要的系統(tǒng)建模與仿真分析;
3. 分解系統(tǒng)設計需求至所涉及的專業(yè)方向,牽頭組織設計任務書編制;
4. 在系統(tǒng)設計實現(xiàn)過程中,有效識別、跟蹤并主導解決各類技術風險,確保系統(tǒng)需求的有效實現(xiàn);
5. 參與全新技術、部件、工具、方法的評估、驗證與導入工作;
6. 參與針對新能源行業(yè)前沿技術的調研與可行性分析。
任職要求:
1. 控制、電氣、機電、電子、計算機類專業(yè),碩士及以上學歷;
2. 5年以上研發(fā)崗位工作經(jīng)驗,3年以上系統(tǒng)工程師或同等崗位工作經(jīng)驗;
3. 熟練掌握系統(tǒng)工程設計流程與方法,具備機電軟綜合系統(tǒng)產(chǎn)品的全流程開發(fā)經(jīng)驗;
4. 熟練使用至少一種科學計算/系統(tǒng)仿真工具軟件,并具備基于該工具軟件解決實際工程設計問題的經(jīng)驗與能力;
5. 具有較強的計劃組織、計劃執(zhí)行及溝通協(xié)調能力,能快速適應新的工作環(huán)境;
6. 具有對新技術較強的快速學習能力,有技術預研或探索類項目經(jīng)驗者優(yōu)先。