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更新于 1月21日

總賬會(huì)計(jì)

5000-10000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

食品/飲料零售/批發(fā)
此崗位要求必須會(huì)開車
崗位職責(zé):
1.配合財(cái)務(wù)總監(jiān)全面負(fù)責(zé)分廠財(cái)務(wù)部的日常管理工作;
2.配合財(cái)務(wù)總監(jiān)組織制定分廠財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3.配合財(cái)務(wù)總監(jiān)制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
4.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
5.負(fù)責(zé)分廠成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析、稅務(wù)籌劃工作;
6.負(fù)責(zé)資金、固定資產(chǎn)的管理工作;
7.監(jiān)控可能會(huì)對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
8.管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
9.開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;
10.完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
崗位要求:
1、會(huì)開車,有熟練開車經(jīng)驗(yàn);
2.有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3、3年以上一般納稅人企業(yè)成本會(huì)計(jì)或稅務(wù)事務(wù)所等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)信息分析、溝通協(xié)調(diào)、專業(yè)學(xué)習(xí)能力,熟練操作辦公軟件,尤其精通 excel.熟悉財(cái)務(wù)軟件;

工作地點(diǎn)

二七區(qū)瑞光創(chuàng)意工廠壹號(hào)院A座鄭州午豐實(shí)業(yè)

職位發(fā)布者

趙蕾/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo鄭州午豐商貿(mào)有限公司
潤澤大家庭內(nèi)的所有家人與家人之間以兄論之1、潤澤家庭使命:培育家庭驕子、訓(xùn)練企業(yè)棟梁、造就社會(huì)人才、幫助客戶成長、推動(dòng)行業(yè)發(fā)展、家人共享受益。注解:企業(yè)使命是指對企業(yè)自身和社會(huì)發(fā)展所作出的承諾及承擔(dān)的責(zé)任,是公司存在的理由和依據(jù),是組織存在的原因。是企業(yè)在社會(huì)進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧拓?zé)任;明確企業(yè)的使命,就是要確定企業(yè)實(shí)現(xiàn)愿景目標(biāo)必須承擔(dān)的責(zé)任或義務(wù).2、潤澤家庭發(fā)展愿景:博覽天下英才、鑄造行業(yè)專家、傲成潤澤偉業(yè)—快樂工作、快樂生活,為家人、合作伙伴、股東們提供更多實(shí)現(xiàn)美好夢想的機(jī)會(huì)。注解:企業(yè)愿景是體現(xiàn)了企業(yè)立場和信仰,是潤澤全體家人對企業(yè)的美好愿景,是最高管理者、股東們對企業(yè)未來的設(shè)想。企業(yè)愿景確立了企業(yè)的努力方向和發(fā)展目標(biāo),更重要的是企業(yè)通過共同愿景的確立并為之付諸行動(dòng),是潤澤企業(yè)全體家人一種執(zhí)著的追求與內(nèi)心一種強(qiáng)烈的信念;是企業(yè)凝聚力、動(dòng)力與創(chuàng)造力的源泉;是對“我們代表什么”“我們希望成為怎樣的企業(yè)?”的持久性回答和承諾。3、潤澤家庭發(fā)展原則:勤奮務(wù)實(shí)、堅(jiān)則守信,與客戶、與家人共贏發(fā)展。注解:企業(yè)發(fā)展原則是企業(yè)發(fā)展過程中的風(fēng)向標(biāo);對內(nèi),讓所有家人明確的知道該做什么,不該做什么;對外,是企業(yè)向社會(huì)發(fā)出的宣言和承諾;4、潤澤家庭管理理念:尊德問學(xué)、格物正心、修己安人;一切管理以家人成長為根本。注解:潤澤家庭的管理人員都要先做到尊重有道德、有修養(yǎng)的人士;并讓自己也成為有道德、有修養(yǎng)、有禮貌的人。遇到不明白的事情要勤學(xué)、勤問。擺正自己的心態(tài),當(dāng)發(fā)生及處理事情的時(shí)候,要能夠看清楚事物本質(zhì)的原因,不要被其表面現(xiàn)象所蒙蔽,要明白發(fā)生此類事情的根本原因是什么因素導(dǎo)致的。所有事情要自己先做好,再去安、排幫助其他家人。所有管理工作的出發(fā)點(diǎn)都要為了家人們能夠不斷的健康成長。5、潤澤家庭用人理念:有德有才的家人重用、有德無才的家人培養(yǎng)、無德有才的家人適用,無德無才的家人不用,思想不一致、不肯努力進(jìn)取的家人堅(jiān)決不用。6、潤澤家庭核心競爭力:我們的核心競爭力就是專業(yè)。擁有勤奮、努力、用心做事業(yè)的潤澤家人;學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型家庭,各盡其能、同甘共苦、快樂協(xié)作的高品德團(tuán)隊(duì)。7、潤澤家人行為準(zhǔn)則:創(chuàng)新、快速、勤奮好學(xué);無私、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞;所有事物實(shí)事求是、所有指令堅(jiān)決執(zhí)行;在理解中執(zhí)行,在執(zhí)行中理解。要么全力以赴,要么走人。
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