一、任職資格
1. 教育背景：通常要求本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)背景應(yīng)與質(zhì)量管理、機(jī)械工程、材料科學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域緊密相關(guān)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 至少5年以上的質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，特別是在高端裝備零部件制造行業(yè)的質(zhì)檢管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉國(guó)軍標(biāo)與國(guó)標(biāo)的要求，熟悉質(zhì)量管理體系，熟悉三坐標(biāo)檢測(cè)，熟悉圖紙工藝。
3. 專(zhuān)業(yè)技能：精通質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和流程，具備出色的質(zhì)量管理能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 熟悉高端裝備零部件的制造工藝和材料特性，能夠準(zhǔn)確判斷產(chǎn)品質(zhì)量；具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，能夠運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析。
4. 個(gè)人素質(zhì)：具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有高度的敏感性和警覺(jué)性；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與各部門(mén)有效協(xié)作，共同提升產(chǎn)品質(zhì)量；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn)。
二、崗位描述
1. 質(zhì)量管理體系管理：負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行的日常管理工作，組織并推進(jìn)質(zhì)量管理體系的計(jì)劃、管理、確認(rèn)等工作；組織并實(shí)施質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核、過(guò)程審核以及產(chǎn)品質(zhì)量審核工作，確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行。
2. 質(zhì)量管理工作：制定完善的質(zhì)量管理制度并貫徹實(shí)施，確保公司產(chǎn)品質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求；負(fù)責(zé)組織實(shí)施原材料、外購(gòu)、外協(xié)件、半成品、直至成品的產(chǎn)品過(guò)程檢驗(yàn)工作，并嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3. 不合格品管理：負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行確認(rèn)、標(biāo)識(shí)及跟蹤管理，確保不合格品得到有效處理；參與質(zhì)量事故的調(diào)查、分析及處理工作，提出改進(jìn)措施和建議。
4. 質(zhì)量信息管理與統(tǒng)計(jì)分析：負(fù)責(zé)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)及時(shí)傳送產(chǎn)品質(zhì)量信息，并對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；建立和維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量檔案，為質(zhì)量管理決策提供依據(jù)。
5. 質(zhì)量改進(jìn)與提升：根據(jù)產(chǎn)品或零部件存在的質(zhì)量問(wèn)題，分析原因并提出預(yù)防和改進(jìn)意見(jiàn)；組織開(kāi)展質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)，推動(dòng)公司產(chǎn)品質(zhì)量不斷提升。
6. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)質(zhì)檢部門(mén)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理工作，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力；組織質(zhì)檢人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作，提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力水平。
7. 其他工作：參與內(nèi)審、評(píng)審等管理工作，協(xié)助公司完成相關(guān)質(zhì)量認(rèn)證和審核工作；完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。